Hoe kennis bijdraagt aan het behouden van de vaste medewerker 22 november 2022 door Barbara Kramer De flexbranche kenmerkt zich door een relatief groot personeelsverloop als het om de vaste medewerker gaat. En toch dienen zich voldoende kansen aan om juist deze medewerker voor langere tijd aan de organisatie te binden, blijkt uit het grote ROI-onderzoek dat de Stichting Examens Uitzendbranche (SEU) heeft laten verrichten. [Lees meer …]
Martin van Kranenburg wint FOTY Awards 2022 18 november 2022 door Redactie FlexNieuws Op vrijdag 18 november 2022 werden de Freelancer of the Year Awards bekendgemaakt. Tijdens de live visual radio-uitzending van de Ondernemer op New Business Radio bekend gemaakt dat Martin van Kranenburg, met zijn bedrijf Schrijven voor het Brein, zich een jaar lang beste zzp’er van het jaar mag noemen. [Lees meer …]
ABU week 37-40: uitzenduren dalen 6%, uitzendomzet stijgt 4% 01 november 2022 door Redactie FlexNieuws In periode 10 daalde het aantal uitzenduren met 6% en steeg de uitzendomzet met 4% in vergelijking met dezelfde periode vorig jaar, volgens de ABU marktmonitor. Vergeleken met periode 9 is de situatie verbeterd. [Lees meer …]
Door de bomen het bos zien 20 oktober 2022 door Redactie FlexNieuws Josien van Breda, ABU: ‘Door alle ingewikkelde regels over toeslagen en uitkeringen is de stap naar werk voor veel mensen zo groot dat ze het niet aandurven. En ik snap dan oprecht niet waarom er altijd wel geld is voor een kwartiermaker, maar niet altijd voor opleidingen van werkzoekenden en ook niet altijd voor iets simpels als een fiets zodat iemand op zijn werk kan komen.’ [Lees meer …]
Platform Toekomst Arbeid – maak de weg naar werk eenvoudiger 18 oktober 2022 door Redactie FlexNieuws PTA vindt: Er is een loket nodig (het ‘Werkhuis’), dat duidelijk vindbaar en herkenbaar is. Dat moet dé plek zijn waar werkzoekenden met maatwerk van publieke en private dienstverleners naar werk worden geholpen. [Lees meer …]
Onderzoek: platformwerk vermindert welzijn 17 oktober 2022 door Redactie FlexNieuws Ervaringen van platformwerkers, zoals maaltijdbezorgers of Uber-chauffeurs, zijn vaker negatief dan van mensen met andere arbeidsovereenkomsten. De balans tussen werk en thuis is minder goed, de baanonzekerheid is groter, ze voelen zich eerder uitgeput en de bevlogenheid is niet groot. De overheid kan een grote rol spelen bij het verbeteren van de werkomstandigheden en het welzijn van platformwerkers. [Lees meer …]
Lager groeitempo flexbranche in 2023 13 oktober 2022 door Redactie FlexNieuws Het groeitempo in de flexbranche vlakt in 2023 verder af vanwege de personeelstekorten en de toegenomen kans op een recessie. Voor 2023 verwacht ING een groei in het aantal uitzenduren van circa 3%. [Lees meer …]
Kandidaten database, hoe meer hoe beter? 07 oktober 2022 door Inge Brattinga Veel recruiters streven ernaar de gegevens van zoveel mogelijk kandidaten in hun database te hebben. Hoe meer hoe beter, denken ze. Maar is dit ook zo? Welke eisen stelt de AVG aan zo’n database? [Lees meer …]
ABU week 33-36: uitzenduren -7%, uitzendomzet +1% 04 oktober 2022 door Redactie FlexNieuws In periode 9 (15 augustus t/m 11 september) daalde het aantal uitzenduren met 7% en steeg de uitzendomzet met 1% in vergelijking met dezelfde periode vorig jaar. In de industriële sector bleef het aantal uitzenduren gelijk, terwijl de omzet steeg met 9%. Lees meer [Lees meer …]
19-08-2026ATR, belangenbehartigers en vakbonden kritisch over nieuwe zorgplicht uitleners BRP-registratie: ond...
