Organisaties laten massaal kansen liggen voor oplossen personeelstekort 21 oktober 2024 door Redactie FlexNieuws Het bedrijfsleven en de overheid laten op grote schaal kansen liggen om het personeelstekort op te lossen. De inzet van mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt, AI, robotisering en digitalisering kunnen een uitweg bieden. Volgens het HR-Trendonderzoek van adviesbureau Berenschot worden deze mogelijkheden onvoldoende benut. [Lees meer …]
Flexbranche in turbulente tijden: “Durf te investeren in human capital” 17 oktober 2024 door Redactie FlexNieuws Hoe word je een flexbureau 4.0? Wim Davidse (flexexpert bij Dzjeng) ging in gesprek met Han Mesters (ABN Amro) over de flexbranche. Wat kunnen we leren van de data? En hoe kan je als flexbureau deze inzichten in je voordeel benutten? [Lees meer …]
Deeltijdwerkers langer laten werken, helpt maar een klein beetje 11 oktober 2024 door Redactie FlexNieuws De omvangrijke groep deeltijders extra uren laten werken, lijkt een logische oplossing voor de krapte op de arbeidsmarkt. Het CBS verkende het effect. Dat valt tegen. Het gaat grotendeels om scholieren en studenten met een bijbaan. [Lees meer …]
AWVN: dalende trend loonafspraken zet voort in september 11 oktober 2024 door Redactie FlexNieuws In september 2024 kwamen nieuwe loonafspraken in cao’s uit op gemiddeld 4,3 procent. In de afgelopen maand zijn 17 cao-akkoorden afgesloten voor 180.000 werknemers. Dat meldt de AWVN. [Lees meer …]
Rapport: Ondernemen in een kantelende wereld van werk 09 oktober 2024 door Redactie FlexNieuws FlexNieuws presenteert het rapport ‘Ondernemen in een kantelende wereld van werk’. [Lees meer …]
‘Inleners zijn zich onvoldoende bewust van de regels en risico’s bij inhuur van personeel’ 04 oktober 2024 door Hinke Wever “Er is een wake-up call nodig in de hele keten van inleners en uitleners van personeel,” zegt Gerbert Jan Valk, CEO van Linden-IT. “Bestaande en nieuwe wetgeving wordt bewust of onbewust genegeerd, er is tekort aan goed getraind personeel en het werk moet wel doorgaan.” Linden-IT voert een marketingcampagne met nadruk op regelgeving. Wat speelt er? [Lees meer …]
ABN Amro: zo’n 600.000 Nederlanders met beperking staan aan de kant 03 oktober 2024 door Redactie FlexNieuws Nederlanders met een chronische aandoening, oftewel een ‘beperking’, hebben minder vaak een baan dan mensen zonder beperking. Ongeveer 600.000 mensen staan hierdoor onnodig langs de zijlijn, schat ABN AMRO. Werkgevers kunnen dit potentieel benutten met extra begeleiding, aangepaste werkzaamheden en een geschikte werkplaats. [Lees meer …]
Netto maandsalaris van Nederlander met modaal inkomen stijgt met 42,91 euro 26 september 2024 door Redactie FlexNieuws Het maandsalaris van Nederlanders met een modaal inkomen in 2024 (€3433,68) stijgt per 1 januari 2025 netto met 42,91 euro. Dat is een stijging van 1,53 procent. Dit blijkt uit de doorrekeningen van HR-dienstverlener Visma | Raet. [Lees meer …]
Adviesraad: brede welvaart als leidraad bij migratiebeleid 11 september 2024 door Redactie FlexNieuws Arbeidsmigratie speelt een cruciale rol in het voorzien van personeel in sectoren met tekorten. Maar het arbeidsmigratiebeleid moet niet alleen gebaseerd zijn op economische belangen. Er moet ook rekening worden gehouden met maatschappelijke en ecologische gevolgen, oftewel: brede welvaart. Dat staat in een nieuw adviesrapport ‘Afgewogen arbeidsmigratie. Gericht arbeidsmigratiebeleid voor brede welvaart’ van de Adviesraad Migratie. [Lees meer …]
