Compliance

Wanneer u tijdelijke arbeidskrachten inzet via een andere partij, zoals een uitzendbureau, treedt u op als inlener. De Wtta, Waadi, het SNA-keurmerk – Inleners worden omringd door afkortingen. Het is daardoor van belang om te begrijpen wat deze regelgevingen betekenen voor uw organisatie. Een van de meest recente ontwikkelingen is de Wet toelating terbeschikkingstelling van arbeidskrachten (Wtta). Nu duidelijk is dat deze wet op 1 januari 2027 in werking treedt, is het voor inleners essentieel om te weten waar zij aan toe zijn om zich goed voor te kunnen bereiden. Wat betekent deze wet concreet voor inlenende bedrijven? [Lees meer …]