Advies AG aan Hoge Raad: Dertien jaar uitzenden bij één bedrijf is mogelijk misbruik van uitzendconstructie 24 maart 2025 door Redactie FlexNieuws ‘Flexibele schil’ geen afdoende rechtvaardiging voor langdurig inlenen uitzendkracht zo concludeert de Advocaat-Generaal in een advies aan de Hoge Raad. Een uitspraak van het Gerechtshof moet wat haar betreft dan ook van tafel. [Lees meer …]
Kabinet roept op tot Europese samenwerking tegen omzeiling toelatingsbeleid arbeidsmigranten 14 februari 2025 door Redactie FlexNieuws Er moeten duidelijke Europese regels komen voor gedetacheerde arbeidsmigranten van buiten de EU. Deze oproep deed minister Eddy van Hijum van Sociale Zaken en Werkgelegenheid vandaag aan Eurocommissaris Minzatu namens zeven Europese lidstaten. Het kabinet wil zo misbruik en oneigenlijk gebruik van de detacheringsroute tegengaan. [Lees meer …]
Door onduidelijke einddatum contract moet uitzendbureau jaar loon bij ziekte doorbetalen 22 januari 2025 door Annet Maseland Een uitzendbureau sluit contracten van telkens vier weken om loondoorbetaling bij ziekte te beperken. De rechter bepaalt dat het bureau een jaarloon moet doorbetalen vanwege onduidelijkheid over de einddatum van het contract. [Lees meer …]
Raad van State beslecht strijd: Eén cao voor hele beveiligingsbranche 31 oktober 2024 door Redactie FlexNieuws Alternatieve cao – veel gebruikt door kleinere beveiligingsbedrijven en met meer ruimte voor flex – van de baan. [Lees meer …]
Rechtbank: Temper is geen uitzendbureau 10 juli 2024 door Annet Maseland Temper is geen uitzendbureau en de Temper-werkers zijn geen werknemers van het platform. Dat is de uitspraak vandaag van de Amsterdamse rechtbank in een rechtszaak die vakbonden FNV en CNV tegen het platform hadden aangespannen. [Lees meer …]
Stakende uitzendkrachten vervangen mag niet 05 juni 2024 door Gastblogger In deze blog van komt het stakingsrecht van uitzendkrachten aan de orde. Albert Heijn wilde stakende uitzendkrachten vervangen. De kantonrechter maakt hier korte metten mee. Wilfred Groustra en Koen van Randwijk van Unger Nolet Advocaten leggen uit wat deze uitspraak betekent. [Lees meer …]
Bestuurders uitzendbureau krijgen forse rekening van SNCU 06 mei 2024 door Gastblogger De rechtbank van Den Haag heeft drie bestuurders van twee uitzendbureaus persoonlijk verantwoordelijk gesteld voor het niet naleven van cao-afspraken en legde hen een boete op van 1 miljoen euro. Wilfred Groustra (foto) en Koen van Randwijk van Unger Nolet Advocaten leggen uit wat deze uitspraak betekent. [Lees meer …]
Arbeidsinspectie: ‘alles op platform YoungOnes wijst in de richting van een arbeidsovereenkomst’ 11 april 2024 door Annet Maseland De Arbeidsinspectie onderzocht hoe platform YoungOnes zzp’ers te werk stelde bij H&M en concludeert dat het om uitzendwerk gaat. Hoe kwam de inspectie tot deze beoordeling? FlexNieuws kreeg het onderzoeksrapport onder ogen en loopt de punten langs. [Lees meer …]
Arbeidsinspectie en YoungOnes verschillen duidelijk van mening in platformdiscussie 11 april 2024 door Annet Maseland Kan een winkelmedewerker freelancer zijn? De Arbeidsinspectie vindt van niet en bestempelt in een onderzoek platform YoungOnes als uitzendbureau. YoungOnes reageert en wijst alle punten in het rapport van de tafel. [Lees meer …]
08-07-2025Aanjager Banenafspraak presenteert boek: “Het zal je kind maar wezen dat (nog) niet mee kan doen�...
