Eerste Kamer gaat door met de behandeling Wet toezicht gelijke kansen bij werving en selectie 18 september 2023 door Redactie FlexNieuws De Wet toezicht gelijke kansen bij werving en selectie is niet controversieel verklaard. Binnenkort gaat de Eerste Kamer dus door met de behandeling en in stemming brengen van die wet, ondanks de demissionaire status van het kabinet. [Lees meer …]
Wet Meer zekerheid flexwerkers – update 13 september 2023 door Arthur Lubbers De Wet verbetering zekerheid flexibele arbeidskrachten lijkt geen vertraging op te lopen, ondanks de val van het kabinet. De wet moet de positie van oproep- en uitzendkrachten verbeteren en draaideurconstructies voorkomen. [Lees meer …]
Minister van Sociale Zaken mag doorwerken aan nieuw arbeidsmarktbeleid 06 september 2023 door Redactie FlexNieuws [Lees meer …]
Oproep SER aan Tweede Kamer: werk door aan arbeidsmarktplannen 01 september 2023 door Redactie FlexNieuws De SER roept de Tweede Kamer op ook tijdens demissionaire periode kabinet door te gaan met de arbeidsmarkthervorming. En Minister Van Gennip is het daar grondig mee eens. [Lees meer …]
Wet toezicht gelijke kansen: ‘kwart organisaties screent sociale media sollicitanten’ 30 augustus 2023 door Redactie FlexNieuws Veel organisaties kijken tijdens het wervingsproces naar discriminatiegevoelige kenmerken in cv’s en controleren sociale mediaprofielen van kandidaten, blijkt uit onderzoek. Met de naderende Wet toezicht gelijke kansen bij werving en selectie zullen veel organisaties hun wervingsbeleid moeten herzien. [Lees meer …]
Zomeroverzicht 2023: politieke intriges en economische turbulentie 29 augustus 2023 door Redactie FlexNieuws Terwijl de zomer van 2023 zijn einde nadert, is dit het perfecte moment om terug te kijken naar de afgelopen weken. Van ‘komkommertijd’ is er al lang geen sprake meer, het was namelijk een bewogen zomer vol met politieke intriges en economische turbulentie. Om ervoor te zorgen dat je volledig up-to-date bent, hebben we de 7 meest belangrijkste artikelen van deze zomer op een rijtje gezet. [Lees meer …]
Wet toezicht gelijke kansen bij werving en selectie, wat houdt het in? 29 augustus 2023 door Redactie FlexNieuws Ondanks de val van kabinet treedt de Wet toezicht gelijke kansen bij werving en selectie medio 2024 in werking, zo is de verwachting. Ondernemers kunnen nu al stappen zetten om aan de nieuwe wet te voldoen. [Lees meer …]
Klok tikt: helft bedrijven worstelt met basiscontract oproepkrachten 14 augustus 2023 door Redactie FlexNieuws Bijna de helft van de Nederlandse bedrijven die oproepkrachten inzetten, heeft nog geen duidelijkheid over de berekening van uren voor basiscontracten. HR-professionals maken zich vooral zorgen vanwege de administratieve lasten en kosten die de voorgestelde wetswijziging van demissionair minister Van Gennip met zich meebrengt. [Lees meer …]
Intermediair, je moet aan de slag. Wachten op de overheid heeft geen zin 01 augustus 2023 door Stef Witteveen Wachten op nieuw arbeidsmarktbeleid van de overheid heeft geen zin, bepleit Stef Witteveen (W&RK advies) in zijn column. Om klaar te zijn voor de toekomst moeten intermediairs nu echt zelf aan de slag. [Lees meer …]
21-07-2026Jurriën Koops (ABU): ‘Transparantie en consolidatie leiden uiteindelijk tot een gezonder verdienv...
22-07-2026Victor Groothoff (SchaalX): ‘Onze professionals helpen bedrijven te vernieuwen en te versnelle...
23-07-2026Wet platformwerk raakt nu alleen koplopers, maar over paar jaar valt hele uitzendsector er onder
26-06-2026Randstad-topman Jeroen Tiel: “De uitdaging – voor de hele maatschappij – is AI-ongeletterdheid...
