ZZP Barometer: 28% zzp’ers heeft geen voorziening bij overlijden 24 oktober 2017 door Redactie FlexNieuws Ruim een kwart van de zzp’ers heeft niets geregeld bij overlijden. Zij die dat wel hebben gedaan hebben meestal een overlijdensrisicoverzekering (ORV). [Lees meer …]
Het regeerakkoord: analyse van payroll plannen 19 oktober 2017 door Gastblogger Het plan is alle arbeidsvoorwaarden aan de inlenersbeloning toe te voegen. Is dat uitvoerbaar? Worden rechtsposities voor werkgevers en werknemers helder? [Lees meer …]
Freelancer of the Year Awards, vijfde editie van start 17 oktober 2017 door Hinke Wever De verkiezing staat open voor alle zzp’ers, freelancers en interim professionals die voor eigen rekening en risico werken en die geen personeel in (loon)dienst hebben. [Lees meer …]
HeadFirst kennissessie Cyber Security en Privacy voor ZP’ers 17 oktober 2017 door Hinke Wever Veel zp’ers werken met gegevens van opdrachtgevers, soms op eigen device. Welke risico’s zijn daaraan verbonden? Kennissessie i.s.m. met DutchSec. [Lees meer …]
Regeerakkoord, reacties uit werkveld op plannen voor ZZP 16 oktober 2017 door Hinke Wever Het regeerakkoord roept bij zzp-kenners en -belangenbehartigers verschillende reacties op. [Lees meer …]
Bovib, eerste reactie op Regeerakkoord 11 oktober 2017 door Hinke Wever Een goede stap vooruit, vindt Bovib, is dat het kabinet de definitie van het begrip ‘gezagsverhouding’ gaat verduidelijken met wetgeving. [Lees meer …]
Reactie op Regeerakkoord 10 oktober 2017 door Marcel Reijmers Marcel Reijmers geeft een eerste reactie op plannen van het kabinet, die van invloed zijn op de arbeidsmarkt en de uitzendsector. [Lees meer …]
ZZP Nederland geeft regeerakkoord voorlopig mager zesje 10 oktober 2017 door Hinke Wever Stichting ZZP Nederland ziet de opdrachtgeversklaring, als opvolger van de Wet DBA, niet als een verbetering van de positie van zelfstandige ondernemers. [Lees meer …]
ABU eerste reactie op Regeerakkoord 2017 – 2021 10 oktober 2017 door Hinke Wever ABU reactie: “Het nieuwe kabinet legt een goede basis voor hervormingen arbeidsmarkt. Een serieuze poging om balans tussen vast en flexibel werk terug te brengen. [Lees meer …]
02-10-2026Minder uren, meer groei: wat is er aan de hand in de uitzendbranche volgens Pay for People?
28-09-2026artra over veranderende opleidingsbehoefte in uitzendbranche: ‘Je moet je kennis onderhouden als j...
23-09-2026Waarom werkervaring een slechte voorspeller is van succes in flexwerk (en waar je wél op let)
05-10-2026Belastingdienst verduidelijkt voorwaarden voor onbelaste vaste kostenvergoeding uitzendkrachten
01-10-2026De Zelfstandigenwet gepresenteerd: deze zeven criteria moeten duidelijk gaan maken wanneer een zzp�...
30-09-2026Melissa Selvi (Maqqie): ‘Wet meer zekerheid flexwerkers vraagt om creatievere contractmodellen’
