In de cloud Kun je bij een Wtta-controle aantonen hoe een arbeidscontract tot stand is gekomen? 02 september 2026 door Gastblogger De Wtta vraagt van uitleners meer dan complete personeelsdossiers. Reindert Doorn van PKIsigning laat zien waarom juist het aantoonbare proces achter identificatie, ondertekening en verstrekking van documenten straks van belang is bij controles. [Lees meer …]
In de branche Event Flex Shift brengt uitzendondernemers samen om te werken aan de groei van hun bureau 24 augustus 2026 door Gastblogger Hoe blijf je als uitzendbureau groeien als marges onder druk staan, nieuwe wetgeving de spelregels verandert en de concurrentie toeneemt? Die vraag staat centraal tijdens het Flex Shift-evenement. [Lees meer …]
In de wereld De onbenutte kracht van 55+ en 65+ flexkrachten 11 augustus 2026 door Gastblogger De arbeidsmarktkrapte vraagt om nieuwe oplossingen, terwijl een grote groep gemotiveerde 55- en 65-plussers graag wil blijven werken. Volgens bijzonder hoogleraar Annet de Lange laten uitzend- en detacheringsbureaus daarmee een kans liggen die om een strategische aanpak vraagt. [Lees meer …]
In de wereld Zo voorkom je dat verzuim in de flexketen onnodig escaleert 27 mei 2026 door Gastblogger Praktische inzichten in hoe je ervoor kan zorgen dat ziektewettrajecten korter worden en minder vaak ontsporen. [Lees meer …]
In de cloud Toeval bestaat niet: zo ontstond de Up-to-Databaser 27 mei 2026 door Gastblogger Recruitmentprofessional Marcel van der Meer, oprichter van Klikwork Talent Imagineers, ziet dagelijks waar bureaus in de praktijk tegenaan lopen. In deze gastblog vertelt hij hoe een terugkerende klantvraag leidde tot de ontwikkeling van de Up-to-Databaser. [Lees meer …]
In de wet ARBO-regels niet opvolgen is voor zowel inlener als uitzender verwijtbaar 15 december 2025 door Gastblogger Zowel inlener als uitzendorganisatie zijn aansprakelijk voor nalatigheid in de Arbowet. Dat blijkt uit een recent oordeel van de rechtbank Oost-Brabant. Bert Visser van Experts in Flex benadrukt het belang van een sluitende RI&E, plan van aanpak en werkplekinstructies. [Lees meer …]