"Voor futureproof ondernemen in flex"
SLUIT MENU

In de branche

Zin en onzin van het melden van datalekken

Berichten over datalekken trekken de aandacht. Waarom moeten datalekken eigenlijk worden gemeld? Moet je alle datalekken melden aan de AP? Wat is het risico als je een datalek meldt? Wat zijn voorbeelden van datalekken? Gerrit van Rooij (HelloFlex group) zet zulke vragen en antwoorden op een rij. [Lees meer …]

Meer werkgeluk met talentgericht leiderschap

In Nederland is de gemiddelde score voor werkgeluk een 7,1. Leidinggevenden hebben hier veel invloed op. Welke tips geeft Gea Peper om aan de slag te gaan met talentgericht leiderschap? Het optimaliseren van talent heeft effect op het welzijn en het werkgeluk van medewerkers. [Lees meer …]

1 … 107 108 109 … 595
> Andere categorieën