Nieuws Krappe arbeidsmarkt voor bijna driekwart beroepsgroepen 17 september 2021 door Hinke Wever Het aantal beroepsgroepen en regio’s met ‘krappe’ of ‘zeer krappe’ arbeidsmarkt nam in het tweede kwartaal van 2021 flink toe. UWV geeft voorbeelden van beroepsgroepen met de krapste arbeidsmarkt. Daar is nu makkelijk werk te vinden. [Lees meer …]
In de wereld UWV dashboard Skills en beroepen gebaseerd op CompetentNL 09 september 2021 door Hinke Wever Welke taken en skills van minder kansrijke beroepen hebben overlap met de skills van kansrijke en overstapberoepen? Werkgevers en werknemers kunnen met dit nieuwe UWV dashboard sneller worden gematcht; je gaat uit van iemands skills, in plaats van werkervaring en scholing. [Lees meer …]
In de wet Vaststellingsverzoek NOW-1 voor 31 oktober indienen 07 september 2021 door Hinke Wever Bedrijven moeten hun definitieve vaststellingsverzoek voor NOW-1 subsidie uiterlijk 31 oktober a.s. doen, zo waarschuwt de overheid. Als UWV op die datum geen verzoek binnen heeft, wordt de subsidie op nihil vastgesteld, dat betekent dat een bedrijf geen recht heeft op de NOW. [Lees meer …]
In de branche Kostprijsseizoen is begonnen met publicatie sectorale premie Whk 07 september 2021 door Marcel Reijmers Er is voor het jaar 2022 een belangrijke wijziging: de grens tussen een kleine en een middelgrote werkgever is een stuk opgeschoven. Voortaan is iedere werkgever met een loonsom kleiner dan € 882.500,- een kleine werkgever. Welk effect heeft de Whk-premie op uitzend- en payrollbedrijven? [Lees meer …]
Nieuws Gedifferentieerde premie Werkhervattingskas 2022 03 september 2021 door Hinke Wever In de Staatscourant is het Besluit gedifferentieerde premie Whk 2022 gepubliceerd. Voor sector 52 ‘Uitzendbedrijven’ gelden de volgende premiepercentages: WGA 2,08% en ZW 5,94% (afwijkende maximumpremie 10,39%.) Bekijk de premies voor alle sectoren in de bijlage. [Lees meer …]
Nieuws Kabinet steunt innovatie werkvoorzieningen inclusieve arbeidsmarkt 27 augustus 2021 door Redactie FlexNieuws De sleutel tot meer innovatie en inclusie op de werkvloer ligt bij werkgevers en werknemers. De overheid stimuleert de randvoorwaarden. Daarvoor lopen nu drie beleidsinitiatieven: de generieke werkgeversvoorziening, het Sociaal Innovatiefonds en Technologie voor Inclusie. [Lees meer …]
Nieuws Werkloosheid in juli 2021 gedaald naar 3,1 procent 19 augustus 2021 door Hinke Wever Vooral de jeugdwerkloosheid liep sterk terug en het aantal werkende jongeren steeg sterk. Het totaal aantal werkenden nam in dezelfde periode toe met 30 duizend per maand. Dat meldt het CBS. De grootste afname van lopende WW-uitkeringen is te zien bij de sector horeca en catering. [Lees meer …]
Nieuws Meer onvervulbare vacatures dan voor coronacrisis 12 augustus 2021 door Hinke Wever Rekening houdend met de reisafstand die werkzoekenden bereid zijn af te leggen en de beroepen waar zij naar op zoek zijn, is 16,5 procent van de vacatures onvervulbaar. Dit is boven de niveaus van voor het uitbreken van de coronacrisis. Dat blijkt uit de arbeidsmarktindicator van ABN AMRO. [Lees meer …]
