In de branche Relatiebeding voorbij in uitzendbranche? 04 oktober 2016 door Gastblogger De Kantonrechter Utrecht heeft een bommetje gelegd onder de detacherings- en uitzendbranche. [Lees meer …]
In de branche Meeste gazellen te vinden onder uitzendbureaus 03 oktober 2016 door Hinke Wever Jonge, snelgroeiende bedrijven zijn het vaakst uitzendbureaus, meldt het CBS over 2015. Zij hebben een groeiend aantal uitzendkrachten op de loonlijst staan. [Lees meer …]
In de branche Uitzendkrachten leveren op verzoek curator? Pas op! 28 september 2016 door Henk Geurtsen Personeel inzetten als uitzendkracht na een faillissement. Welke risico’s kleven eraan? [Lees meer …]
In de branche Annemarie Muntz – ABU, Randstad, World Employment Confederation 27 september 2016 door Hinke Wever Femke van Soest stelt tien vragen aan Annemarie Muntz, Director Group Public Affairs Randstad Holding en President World Employment Confederation. [Lees meer …]
In de wet FNV: ‘Uitzendkrachten Scania worden onderbetaald’ 21 september 2016 door Hinke Wever Uitzendkrachten bij truckfabrikant Scania in Zwolle worden onderbetaald, meldt FNV Metaal. Volgens de vakbond krijgen zij 12 tot 19 procent minder salaris dan vaste krachten. [Lees meer …]
In de branche ARTRA: Blijf up-to-date met loonberekening en wetswijzigingen 15 september 2016 door Hinke Wever Zonder up-to-date kennis van zaken omtrent regelgeving en loonberekening, lopen bedrijven in de flexbranche risico op fiscale claims én ze laten echt mooie kansen liggen. [Lees meer …]
In de branche Uitzendbranche zet extra in op taal 05 september 2016 door Hinke Wever In de week van de alfabetisering worden activiteiten bij uitzendorganisaties uitgezet, om de taalvaardigheid van uitzendkrachten in kaart te brengen en een passende (leer)oplossing aan te bieden. [Lees meer …]
In de branche Werkende en werkzoekende uitzendkrachten opgeleid 02 september 2016 door Hinke Wever STOOF en Leren en Werken bieden opleidingen aan uitzendkrachten met een scholingsvoucher om hen meer kansen te bieden op de arbeidsmarkt. Welke resultaten zijn bereikt? [Lees meer …]