In de branche OTTO Work Force neemt ForeignFlex en Werkpool Flex over 30 mei 2022 door Redactie FlexNieuws ForeignFlex en Werkpool Flex worden eind 2022 in OTTO Work Force geïntegreerd en gaan ook onder die naam opereren. De overname heeft geen personele consequenties. ForeignFlex en Werkpool Flex beschikken in Oost-Europa over eigen wervingskanalen. [Lees meer …]
In de branche Het cv is steeds minder belangrijk 30 mei 2022 door Hinke Wever Personeel uitzenden, werven en selecteren in een super krappe arbeidsmarkt. Volgens Walter Plaisier is het cv minder belangrijk geworden. “Het benodigde talent en de ontwikkelingskansen verkennen we in het gesprek met kandidaten en opdrachtgevers.” [Lees meer …]
In de branche House of HR, meerderheid aandelen in handen van Bain Capital 30 mei 2022 door Redactie FlexNieuws House of HR (‘de onderneming’) kondigt aan dat Bain Capital Private Equity een koopovereenkomst heeft voor 55% belang in de onderneming. House of HR management, Naxicap en stichter Conny Vandendriessche houden het overige eigen vermogen in handen. [Lees meer …]
Nieuws Medewerkers kleine organisaties voelen meeste vertrouwen, trots en plezier 30 mei 2022 door Redactie FlexNieuws Medewerkers bij kleine organisaties voelen het meeste vertrouwen, trots en plezier op de werkvloer. Dit blijkt uit data-analyse van Great Place to Work. Op vrijwel alle vlakken presteren kleine organisaties beter dan midden- en grote organisaties en multinationals. [Lees meer …]
In de branche MSP-markt in Nederland en België – onderzoeksrapport 27 mei 2022 door Redactie FlexNieuws ZiPconomy en NextConomy bieden het nieuwe MSP onderzoeksrapport. Het bevat alles over de actuele wereld van Managed Service Providers (MSP’s) in Nederland en België. Van lokale niche speler, marktleider in Nederland of in België, tot absolute wereldspelers. [Lees meer …]
In de branche Actief Werkt! hoog op de Prestatieladder Socialer Ondernemen 25 mei 2022 door Redactie FlexNieuws Uitzendbureau Actief Werkt! ontvangt het PSO-keurmerk. De organisatie is ingedeeld in Trede 3, hoogst haalbare trede binnen de (TNO) Prestatieladder Socialer Ondernemen; d.w.z. op goede manier werk aanbieden aan mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt. [Lees meer …]
In de wet Beveiligers Schiphol: personeelstekort risico bij extreme drukte 25 mei 2022 door Redactie FlexNieuws Vakbonden voeren overleg met Schiphol over personeelstekort en noodzaak van betere arbeidsvoorwaarden. De drukte leidt tot veiligheidsissues. Beveiligers op Schiphol willen o.a. bij problemen direct kunnen rekenen op bijstand van de Koninklijke Marechaussee. [Lees meer …]
In de wereld SER advies personeelstekort in maatschappelijke sectoren 25 mei 2022 door Redactie FlexNieuws Hoe kan arbeidsmarktkrapte in sectoren als zorg, onderwijs, veiligheid, rechtspraak en kinderopvang worden opgevangen? Meer uren werken, betere organisatie van het werk, minder regeldruk, goed werkgeverschap en langjarig perspectief in beleid, adviseert de SER. [Lees meer …]
In de branche Q1 2022 Beursgenoteerde uitzenders overleggen goede cijfers 25 mei 2022 door Gastblogger Met de kwartaalcijfers in de hand kijkt Marc Drees (Recruitment Matters) in de achteruitkijkspiegel en vergelijkt de performance van de grootste uitzenders van vandaag: Randstad, Adecco en Manpower. Hoe verschilt hun ontwikkeling in omzet? Hoe in brutomarge? [Lees meer …]
Nieuws Meer meldingen van discriminatie vanwege coronamaatregelen 24 mei 2022 door Redactie FlexNieuws De meeste meldingen bij antidiscriminatiebureaus vonden niet plaats op de arbeidsmarkt, zoals in voorgaande jaren, maar op het terrein van collectieve voorzieningen (28%). Bijvoorbeeld ziekenhuizen, gemeentelijke dienstverlening en de Belastingdienst. [Lees meer …]
