Maandelijkse archieven: februari 2015

CFO Patricia Little vertrekt bij Kelly Services

Geplaatst 27 februari 2015 door Redactie FlexNieuws

Kelly Services maakte gister bekend dat Patricia A. Little per 13 maart 2015 aftreedt als Vice President en CFO.

Reden voor haar vertrek is dat ze een nieuwe kans grijpt als CFO bij Hershey Company, wereldleider in confectie.

Olivier Thirot, Kelly’s Senior Vice President, Corporate Controller en Hoofd Accounting Officer zal de rol van waarnemend CFO op zich nemen en rapporteren aan de voorzitter van de Vennootschap Carl T. Camden.

Bron: Kelly Services, 26 februari 2015

Geplaatst in Bedrijfsnieuws | Tags | Reacties uitgeschakeld voor CFO Patricia Little vertrekt bij Kelly Services

Matchcare Arbeidsmarktrapportage 2014 Q4

Geplaatst 27 februari 2015 door Redactie FlexNieuws

In kwartaal vier van 2014 is het aantal vacatures met tien procent toegenomen ten opzichte van het derde kwartaal in datzelfde jaar.

> Matchcare Arbeidsmarktrapportage 2014 Q4

De vraag op de Nederlandse arbeidsmarkt heeft daarmee een volume dat de afgelopen zes jaar niet is gehaald. Een waarneming die past bij de positieve geluiden over de werkgelegenheid en de economie.

Knipsel
Dit rapport gaat niet direct in op de economische situatie, maar laat de arbeidsmarkt zien zoals deze voor de werkzoekende van belang is. Het gaat bijvoorbeeld niet over sectoren waar bedrijven zich in bevinden, maar over vakgebieden waar mensen zich in ontwikkelen. Dit rapport geeft algemene voorbeelden van informatie die te benutten is om de kansen die er liggen te kunnen grijpen.

Bron: Matchcare, 26 februari 2015

Geplaatst in Nieuws | Tags , , , | Reacties uitgeschakeld voor Matchcare Arbeidsmarktrapportage 2014 Q4

Kamer steunt Asscher in aanpak uitbuiting arbeidsmigranten

Geplaatst 27 februari 2015 door Hinke Wever

De Tweede Kamer steunt in meerderheid de plannen van minister Lodewijk Asscher (Sociale Zaken) om uitbuiting en onderbetaling van werknemers, vaak uit Midden- en Oost-Europa, tegen te gaan.

De PvdA-minister kreeg in een debat donderdag de steun van de regeringspartijen VVD en PvdA, maar ook van oppositiepartijen CDA, D66, PVV, de ChristenUnie en in mindere mate van de SP.

De Wet Aanpak Schijnconstructies moet vanaf 1 juli een einde maken aan constructies waarbij werkgevers minder dan het minimumloon of het cao-loon betalen.
Het leidt tot onderbetaling van werknemers, maar ook tot oneerlijke concurrentie voor werkgevers die wel gewoon het minimum- of cao-loon betalen. Nederlandse werknemers hebben er last van omdat zij vaak duurder zijn dan Polen of Bulgaren die onder de prijs werken.

Bron: NU.nl, 27 februari 2015

ABU en NBBU: verbod werkt contraproductief, controle wordt lastiger
In aanloop naar dit debat waarschuwden uitzendbranche-organisaties ABU en NBBU dat een verbod op inhoudingen op de loonstrook als neveneffect heeft dat malafide uitzenders en malafide aanbieders van huisvesting niet meer via controles op de loonstrook kunnen worden opgespoord. ‘Huismelkers krijgen hierdoor weer vrij spel’.
Zie reactie ABU en reactie NBBU.

Geplaatst in Rechtspraak | Tags , , , , | Reacties uitgeschakeld voor Kamer steunt Asscher in aanpak uitbuiting arbeidsmigranten

USG People Q4 2014 omzet + 4,3%

Geplaatst 27 februari 2015 door Hinke Wever

USG People heeft vrijdag haar resultaten over het vierde kwartaal en over heel 2014 bekend gemaakt.

> Bekijk het persbericht

Kernpunten Q4 2014

  • Omzet stijgt met 4,3% naar € 605,1 miljoen (Q4 2013: € 580,4 mln)
  • Onderliggende operationele kosten zijn verder verlaagd met 2% ten opzichte van vorig jaar
  • Onderliggende EBITA stijgt naar € 27,8 miljoen (onderliggende EBITA Q4 2013: € 21,9 mln); onderliggende EBITA-marge: 4,6% (Q4 2013: 3,8%)
  • Onderliggend nettoresultaat stijgt naar € 19,5 miljoen (Q4 2013: € 9,0 mln)
  • Nettoschuld is met € 39,6 miljoen verlaagd naar € 149,7 miljoen (Q3 2014: € 189,3 mln)

Kernpunten 2014

  • Omzet stijgt met 4,5% naar € 2.355,0 miljoen (2013: € 2.254,3 mln)
  • Sterke operational leverage door kostenverlaging van 3% bij een omzetstijging van 4,5%;
  • Onderliggende EBITA stijgt met 39% naar € 86,7 miljoen (2013: € 62,3 mln); onderliggende EBITAmarge stijgt naar 3,7% van 2,8% over 2013
  • Onderliggend nettoresultaat stijgt naar € 51,9 miljoen (2013: € 17,9 mln); gerapporteerd nettoresultaat stijgt naar € 25,9 miljoen (2013: € -26,1 mln)
  • Leverage ratio verbetert naar 1,7 (2013: 2,3); nettoschuld is verlaagd tot € 149,7 miljoen (2013: € 177,9 miljoen)
  • Voorgesteld dividend over 2014 bedraagt € 0,16 per aandeel in contanten (2013: € 0,14 naar keuze in aandelen of in contanten)

“Een hogere omzet en lagere kosten hebben geleid tot een verbetering van het rendement,” zei Rob Zandbergen, CEO van USG People. “Daarbij realiseerden wij een hoge cash flow waarmee we onze schuldpositie verder omlaag hebben gebracht. Onze recente investeringen in het segment online dienstverlening bieden in dat opzicht additionele groeimogelijkheden, zowel autonoom als voor onze star brands. In het vierde kwartaal werd in dit segment al een hoge groei en winstgevendheid gerealiseerd. De positieve omzettrends in onze markten zetten door in 2015. De omzet in de maand januari nam toe met 5% en in de eerste weken van februari zagen we dit verder oplopen. We verwachten dat de groei in 2015 zal aanhouden en dat een verder herstel in het midden- en kleinbedrijf zal bijdragen aan de toenemende vraag in onze markten en aan het rendement.”

Bron: USG People, 27 februari 2015

Geplaatst in Bedrijfsnieuws | Tags , | Reacties uitgeschakeld voor USG People Q4 2014 omzet + 4,3%