In de wet De vakkenvuller wil geen vaste uren 12 januari 2024 door Redactie FlexNieuws De in 2020 ingevoerde Wet arbeidsmarkt in balans (Wab) veronderstelde dat werknemers met oproepcontracten streven naar vaste werkuren en een stabiel inkomen. Uit onderzoek van SEO Economisch Onderzoek blijkt dat dit in de detailhandel niet klopt. [Lees meer …]
In de wet Wet Arbeidsmarkt in Balans – wie profiteerden ervan en wie niet? 06 september 2021 door Hinke Wever Welke effecten heeft de Wet Arbeidsmarkt in Balans? Werkgevers ontslaan flexwerkers en stappen over op zzp’ers. De wet pakt nadelig uit voor vrouwen, jongeren en lager opgeleiden en leidt niet tot meer werk- en inkomenszekerheid, volgens econometrisch onderzoek van ABN AMRO. [Lees meer …]
In de wet Quickscan effecten Wet Arbeidsmarkt in balans 07 juni 2020 door Hinke Wever Minister Koolmees heeft de Tweede Kamer (cie SZW) begin juni 2020 geïnformeerd over de effecten van de Wet Arbeidsmarkt in balans (WAB). Welke knelpunten zijn er en hoe worden die aangepakt? [Lees meer …]
Nieuws Koolmees: meer zekerheid voor uitzendkrachten door WAB 15 november 2019 door Redactie FlexNieuws Werken als uitzendkracht geeft onzekerheid. Zij weten bijvoorbeeld niet of zij voldoende inkomsten hebben voor boodschappen of de huur. [Lees meer …]
In de branche Nederlandse bedrijven niet klaar voor Wet Arbeidsmarkt in Balans (WAB) 22 oktober 2019 door Hinke Wever Manpower Nederland liet onderzoek doen onder 517 werkgevers en HR-verantwoordelijken naar bekendheid met de WAB. Van alle ondervraagden weet de helft (49 procent) niet wanneer de nieuwe wet van kracht wordt, laat staan wat er precies verandert. Manpower biedt bedrijven e-learning over de WAB. [Lees meer …]
In de wet Experts in Flex en NBBU lanceren WAB-tool 15 juli 2019 door Redactie FlexNieuws Experts in Flex heeft samen met de NBBU een WAB-tool ontwikkeld. Daarmee kan worden bepaald wat de effecten zijn door de WAB en voor de transitievergoeding. [Lees meer …]
In de branche Waar moet je op letten bij overgang van uitzendkrachten? 02 juli 2019 door Gastblogger Uitzendbureau A wint een aanbesteding, en de uitzendkrachten van uitzendbureau B (die eerst dit contract had) willen over gaan naar uitzendbureau A. Wat gebeurt er juridisch? Hoe zit dat in de Wet arbeidsmarkt in balans? [Lees meer …]
In de wet Eerste Kamer stemt in met Wet arbeidsmarkt in balans 28 mei 2019 door Redactie FlexNieuws De Eerste Kamer heeft ingestemd met de Wet arbeidsmarkt in balans (WAB). De WAB herziet wetgeving op het terrein van flexibele arbeid en het ontslagrecht. [Lees meer …]
