Belastingdienst fout in premieloon 2013 04 mei 2015 door Hinke Wever Bij het vaststellen van de gedifferentieerde premies voor de werkhervattingskas 2015 is als uitgangspunt een verkeerd premieloon over 2013 gebruikt. [Lees meer …]
Yacht discriminatie sollicitant – oordeel College 04 mei 2015 door Hinke Wever Het College voor de Rechten van de mensen heeft zich uitgesproken over een klacht van een sollicitant over Yacht. De man werd afgewezen na sollicitatie onder eigen Turkse naam, maar uitgenodigd na sollicitatie onder verzonnen Nederlandse naam. [Lees meer …]
Sociale partners blijven alert op effecten WWZ 29 april 2015 door Hinke Wever Politici en sociale partners blijven alert op uitwerking van Wet Werk en Zekerheid op de arbeidsmarkt. Ze pareren kritiek van Ton Wilthagen, arbeidsmarktdeskundige. [Lees meer …]
DJM Bedrijfsdiensten schaft minimumjeugdloon af 29 april 2015 door Hinke Wever Schoonmaakbedrijf DJM Bedrijfsdiensten betaalt per 1 juli werknemers van 15 tot 23 jaar op dezelfde manier als de oudere collega’s. [Lees meer …]
Eigenrisicodrager WGA-flex per 2017 28 april 2015 door Hinke Wever Werkgevers kunnen pas in 2017 eigenrisicodrager worden voor de WGA-lasten van flexwerkers. [Lees meer …]
Wilthagen: ‘WWZ gevaarlijk experiment’ 28 april 2015 door Hinke Wever De WWZ kan beter niet worden ingevoerd. Politiek geeft verkeerde antwoord op veranderde arbeidsmarkt, zegt Ton Wilthagen in het FD. [Lees meer …]
Onderwijs in problemen door WWZ 24 april 2015 door Hinke Wever Scholen zullen kinderen vaker een dag naar huis sturen, omdat er geen invaller kan worden ingezet. Invallers moeten al na 3 keer invallen een vast contract krijgen. [Lees meer …]
Voorjaarsoverleg ontslag flexkrachten? 24 april 2015 door Hinke Wever Minister Asscher, SZW, onderzoekt of breed polderoverleg nodig is tussen kabinet, werkgevers en vakbonden om de vele ontslagen van flexkrachten te bespreken. [Lees meer …]
‘Werkgevers hebben afspraken flexibilisering niet begrepen’ 23 april 2015 door Redactie FlexNieuws Werkgevers hebben de afspraken in het sociaal akkoord over het terugdringen van de flexibilisering nog niet goed begrepen, vindt vakcentrale FNV. ‘Er zijn nog te veel contractvormen waar wij niet blij mee zijn’ [Lees meer …]
19-08-2026ATR, belangenbehartigers en vakbonden kritisch over nieuwe zorgplicht uitleners BRP-registratie: ond...
