Veranderingen in flexcontracten: een goede voorbereiding is het halve werk 09 september 2023 door Redactie FlexNieuws Op de Nederlandse arbeidsmarkt maakt men veelvuldig gebruik van tijdelijke dienstverbanden, zoals voor seizoenarbeiders en oproepkrachten. Deze flexwerkers zijn vandaag de dag steeds vaker op zoek naar zekerheid. Gedurende de coronacrisis werd namelijk duidelijk dat deze groep kwetsbaar is. Ze zijn immers niet verzekerd van een vast inkomen en dat is in het huidige economisch klimaat gevaarlijk. Uit ons onderzoek in aanloop naar Prinsjesdag blijkt dan ook dat een derde van de flexwerkers (33%) het spannend vindt om in deze tijden als oproepkracht te werken. [Lees meer …]
Hof van Justitie EU bepaalt dat tijdelijkheid essentieel element van uitzendarbeid is 18 augustus 2023 door Gastblogger Het Hof van Justitie van de EU heeft onlangs bepaald dat een werknemer die permanent bij een ander bedrijf te werk is gesteld, niet onder de bescherming van de Uitzendrichtlijn valt. In ons arbeidsrecht wordt niet de eis gesteld dat uitzendwerk tijdelijk moet zijn. De uitspraak van het Hof van Justitie van de EU kan gevolgen hebben voor uitzendkrachten in Nederland, waar de Uitzendrichtlijn voornamelijk is geïmplementeerd in de Waadi. [Lees meer …]
Duurzame inzetbaarheid en de administratieve verwerking 04 juli 2023 door Linda Bol In de uitzend-cao’s staan afspraken over de bevordering van duurzame inzetbaarheid. Ondernemers zijn daar niet altijd goed van op de hoogte. We zetten alle verplichtingen en mogelijkheden daarom nog een keer op een rij. [Lees meer …]
AVG – het belang van het verwerkingsregister 02 mei 2023 door Gerrit van Rooij Met het verwerkingsregister breng je in kaart welke persoonsgegevens je verwerkt, welke beschermende maatregelen je neemt, hoe je je aan de belangrijkste AVG-beginselen houdt zoals het beperken van opslag, de doelbinding, of dataminimalisatie. Toelichting door Gerrit van Rooij. [Lees meer …]
Hoe werkt de 4-O-systematiek bij het SNA-keurmerk? 31 maart 2023 door Linda Bol Bij diverse keurmerken is herstel volgens 4-O-systematiek voor bepaalde afwijkingen verplicht. Dit geldt ook voor het SNA-keurmerk. Er wordt gebruik gemaakt van een 4-O-rapport. Hoe werkt dit? Wat wordt er precies verwacht? Linda Bol, Inspecteur bij Bureau Cicero, legt het uit. [Lees meer …]
Compliance als strategische prioriteit voor bureaus 27 februari 2023 door Redactie FlexNieuws Er gaat een hoop veranderen wat betreft wet- en regelgeving rondom flexibele arbeid. Dat betekent dat bureaus strategische keuzes moeten maken, vertellen Alexander Kist en Stef Witteveen van W&RK Advies. [Lees meer …]
Wettelijke ontwikkelingen rondom persoonsgegevens 21 november 2022 door Gerrit van Rooij De digitalisering van onze wereld ontwikkelt zich snel en daarmee ook de risico’s rondom persoonsgegevens die daar bij horen. Daarom zien we ook veel ontwikkelingen in wet- en regelgeving. Wie dacht dat we er wel waren met de AVG komt van een koude kermis thuis. Wat dient zich aan? [Lees meer …]
Heeft u als uitzender uw werkprocedures goed op orde? 14 november 2022 door Linda Bol Goed beschreven werkprocedures zijn onmisbaar voor iedere uitzend- of detacheringsorganisatie. Vaak worden ze niet voldoende uitgewerkt. Dat is riskant, want het maakt de kans op fouten groter. Welke procedures zijn relevant voor het SNA-keurmerk? Linda Bol, Inspecteur bij Bureau Cicero, zet ze op een rij. [Lees meer …]
Identificatieplicht, hoe controleer je de identiteit van een werknemer? 15 september 2022 door Linda Bol “Het lijkt een eenvoudig onderwerp en toch zien we het tijdens inspecties vaak niet goed gaan,” zegt Linda Bol (Bureau Cicero). In dit blog zet zij de regels rondom identificatieplicht op een rij voor werkgevers. Met name m.b.t. tot diverse arbeidsrelaties die mogelijk zijn bij uitzend- en detacheringsbedrijven. [Lees meer …]
10-07-2026Nieuwe Talentstrategie van kabinet richt zich op strategische sectoren en afbouw laagproductieve arb...
13-07-2026Gerechtshof bevestigt uitspraak: uitzendbureau moet alsnog kwartier voorbereidingstijd Schiphol-mede...
26-06-2026Randstad-topman Jeroen Tiel: “De uitdaging – voor de hele maatschappij – is AI-ongeletterdheid...
