Hoe val je op met je cv of vacature? 16 mei 2019 door Hinke Wever “Je valt beter op, als je eerlijk zegt waar je wel en niet goed in bent. Dan is het voor ons als uitzendorganisatie ook makkelijker om de juiste werkplek voor je te vinden.” Interview met Simone Groeneboer, directeur MKB bij Start People. [Lees meer …]
Start People: ‘Maak je cv persoonlijk en licht je competenties toe’ 16 mei 2019 door Hinke Wever Start People deed een analyse van de meest voorkomende competenties op cv. Het advies luidt: “Probeer op je cv niet te kiezen voor de meest voor de hand liggende competenties, maar maak je cv persoonlijk en licht de competenties toe.” [Lees meer …]
Werkervaring laten zien, hoe helpt een Vakverklaring daarbij? 09 mei 2019 door Hinke Wever Op 1 mei jl. reikte Randstad de eerste ‘Vakverklaringen’ uit aan operators bij DSV. “Dit is geen substituut voor diploma’s, maar wel een stimulans om je te blijven ontwikkelen. Wij willen werkervaring aantoonbaar maken, vertelt Joke de Groot, Randstad. [Lees meer …]
Abeos start franchiseformule 08 mei 2019 door Hinke Wever Abeos zet een franchiseformule op en heeft nu de eerste franchisevestiging geopend in Groningen. “Franchise is een uitstekende methode om nieuwe geografische markten te betreden,” aldus Martin Engbers, bestuursvoorzitter van Abeos. [Lees meer …]
MatchQ, welk talent maakt jouw organisatie succesvol? 08 mei 2019 door Hinke Wever Organisaties groeien dankzij de instroom van succesvolle medewerkers. Maar kennen medewerkers en organisaties hun talenten echt? De assessments van MatchQ zorgen dat de juiste mensen op de juiste plek komen. Interview met Maarten Kalle, manager MatchQ. [Lees meer …]
FINTREX, Mifratel en PCS samen verder onder de naam Yource 07 mei 2019 door Hinke Wever De namen Mifratel, PCS en FINTREX blijven bestaan, maar worden zichtbaar onderdeel van de Yource groep. De naam is een samentrekking van You (de mens staat centraal, zowel medewerker als klant) en Source (sourcen van klantcontact, de corebusiness van de totale groep). [Lees meer …]
The Adecco Group Q1 2019: omzetdaling 2% 07 mei 2019 door Redactie FlexNieuws The Adecco Group heeft de resultaten van het eerste kwartaal gepubliceerd. De omzet is organisch met 2% gedaald. In Europa stabiliseerde de omzetgroei zich. [Lees meer …]
Talent4Service, dat werkt! voor zij-instromers techniek 01 mei 2019 door Hinke Wever Talent4Service biedt mensen die willen werken in de techniek, maar geen ervaring hebben, een opleiding & een echte baan! Hoe vinden ze hun kandidaten? Interview met Jorien Wesseling en Jeroen Voswinkel. [Lees meer …]
Randstad introduceert Vakverklaring op Dag van de Arbeid 01 mei 2019 door Hinke Wever Vijf operators krijgen bij DSV een Vakverklaring uitgereikt uit handen van Directeur Arbeidsmarkt en MVO, Marjolein ten Hoonte. Met de Vakverklaring kunnen mensen aantonen dat ze over bepaalde vaardigheden beschikken. Dit biedt meer loopbaankansen voor mensen zonder startkwalificatie. [Lees meer …]
02-10-2026Minder uren, meer groei: wat is er aan de hand in de uitzendbranche volgens Pay for People?
28-09-2026artra over veranderende opleidingsbehoefte in uitzendbranche: ‘Je moet je kennis onderhouden als j...
23-09-2026Waarom werkervaring een slechte voorspeller is van succes in flexwerk (en waar je wél op let)
05-10-2026Belastingdienst verduidelijkt voorwaarden voor onbelaste vaste kostenvergoeding uitzendkrachten
01-10-2026De Zelfstandigenwet gepresenteerd: deze zeven criteria moeten duidelijk gaan maken wanneer een zzp�...
30-09-2026Melissa Selvi (Maqqie): ‘Wet meer zekerheid flexwerkers vraagt om creatievere contractmodellen’
