In de branche Het toenemende belang van skills naast vakkennis 21 september 2021 door Gastblogger Werkgevers verwachten steeds vaker dat werknemers meegroeien en zich ontwikkelen in hun job. Welke specifieke vaardigheden, naast vakkennis, vinden werkgevers relevant? Hoe ontdekken werknemers hun skills en ontwikkelpotentieel? Tips voor HR. [Lees meer …]
In de branche Gun jouw business alle aandacht – wij verzorgen je backoffice 12 augustus 2021 door Gastblogger HelloFlex Backoffice is jouw perfecte steun in de rug. Jij blijft juridisch werkgever en eigen baas. Je spaart tijd. Je hebt meteen alle kennis en vaardigheden in huis. Dankzij onze samenwerking kun jij je, qua kennis, meten met de besten uit de markt. Meer weten? Bel of mail mij. [Lees meer …]
In de wereld Selecteren op basis van skills verrijkt je blik op arbeidsbemiddeling 10 augustus 2021 door Gastblogger Energietransities, technologische ontwikkelingen (digitalisering, AI), economische crises en de impact van de covid-19-pandemie, dat zijn voorbeelden van de snel veranderende wereld. We hebben een andere kijk op arbeidsbemiddeling nodig met aandacht voor skills, i.p.v. het CV. [Lees meer …]
In de branche Geen flexibiliteit meer na het sociaal akkoord 13 juli 2021 door Gastblogger Wat betekent het sociaal akkoord (SER-advies) voor flexibel werk? Alle typen oproepovereenkomst worden afgeschaft. Alleen voor scholieren en studenten wordt een uitzondering gemaakt. Wat overblijft zijn basiscontracten met ten minste een kwartaalurennorm. Wat verandert er in de regels voor uitzendwerk? [Lees meer …]
In de branche Hardheid bij toekenning van loonkostenvoordelen: foutje bedankt? 07 juli 2021 door Gastblogger Alle verzoeken voor loonkostenvoordelen moeten zijn gedaan vóór 1 mei van het volgende kalenderjaar waarvoor de tegemoetkoming wordt gevraagd. Wat als later blijkt dat er recht bestaat op loonkostenvoordeel terwijl datum 1 mei is verstreken? BD zegt: pech gehad. Is dat redelijk? [Lees meer …]
In de branche Vakantie in coronatijd 07 juni 2021 door Gastblogger Hoe zijn de regels voor vakantie in coronatijd? Wie draagt het risico van quarantaine of coronabesmetting op het vakantie adres? Kan een werkgever vooraf een verlofaanvraag weigeren? En hoe voorkom je een stuwmeer aan verlofdagen? Deze en meer vragen beantwoordt Annemiek Poortman. [Lees meer …]
