Nieuws Kamerdebat over toekomst van werk 10 februari 2020 door Hinke Wever De Tweede Kamer voerde op 5 februari een plenair debat over de toekomst van werk. Aanleiding waren de adviezen uit het rapport van de Commissie Borstlap. De Kamer wil onder meer concurrentie op loonkosten via driehoeksrelaties terugdringen. [Lees meer …]
In de branche Actievoerende tolken en vertalers gehoord in Tweede Kamer 20 januari 2020 door Hinke Wever Tolken en Vertalers voeren al een week actie tegen het Programma Tolken in de Toekomst. Ze zijn uitgenodigd voor een rondetafelgesprek in de Tweede Kamer. Tolken en vertalers vinden gehoor bij parlementsleden [Lees meer …]
In de branche Tweede Kamer akkoord met verruiming 1 jaar termijn zelfstandigenverklaring 13 september 2019 door Hinke Wever De Tweede Kamer is akkoord met een motie waarin wordt verzocht om uitzonderingen mogelijk te maken op de 1 jaar termijn voor de zelfstandigenverklaring. Dit najaar komt het kabinet met nieuwe regelgeving voor de inzet van zzp’ers. [Lees meer …]
In de branche Kamervragen over ‘Wildgroei flexmakelaars en risico’s voor zzp’ers’ 27 augustus 2019 door Hinke Wever Berichtgeving van het FD, onder meer over zzp’ers, werkzaam bij ING, die geconfronteerd zijn met betalingsachterstanden bij hun broker TCP, heeft geleid tot Kamervragen aan minister Koolmees. [Lees meer …]
In de wet Lage-inkomensvoordeel houdt lonen laag 07 mei 2019 door Redactie FlexNieuws Het lage-inkomensvoordeel (LIV) moest bedrijven stimuleren medewerkers aan te nemen, maar zou in plaats daarvan het minimumloon handhaven. [Lees meer …]
In de branche IND speelt verstoppertje met de Waadi 05 maart 2019 door Gastblogger De IND huurt personeel in bij verschillende detacheerders. Niet al de ingeleende krachten krijgen betaald volgens de cao voor Rijksambtenaren. Dit leidt tot ongelijkheid op de werkvloer. Wat zijn de oorzaken? En hoe is de regelgeving? [Lees meer …]
In de wet Hoorzitting Wet arbeidsmarkt in balans 04 december 2018 door Hinke Wever Op 3 december hield de vaste commissie voor Sociale Zaken en Werkgelegenheid een rondetafelgesprek (hoorzitting) over de Wet arbeidsmarkt in balans (Wab). Samenvatting van de inbreng. [Lees meer …]
In de branche Meer mogelijkheden voor aanpak discriminatie op arbeidsmarkt 22 november 2018 door Hinke Wever Werkgevers zijn straks verplicht om beleid te voeren ter voorkoming van discriminatie bij werving en selectie. Doen ze dat niet dan riskeren ze een boete. [Lees meer …]
