In de branche Wegwerkzaamheden op de arbeidsmarkt 24 februari 2021 door Femke Kooijman De arbeidsmarkt van nu laat de verschillen tussen partijen, instrumenten en regio’s extra goed zien. Ik zou het mooi vinden als onze arbeidsmarkt er voor werkenden echt uit gaat zien als een netwerk van goed onderhouden wegen, die onderling op een logische manier met elkaar zijn verbonden. [Lees meer …]
Nieuws Welke studies zijn het meest populair bij werkgevers? 22 september 2020 door Hinke Wever Carrièreplatform Magnet.me heeft onderzocht welke van hun gebruikers in de laatste 12 maanden het meest werden benaderd door werkgevers voor een stage, startersbaan of traineeship, gebaseerd op instelling en studie. Bovenaan staat de masteropleiding Economics aan de Tilburg University. [Lees meer …]
In de branche Deze crisis vraagt het uiterste van ieders aanpassingsvermogen 25 maart 2020 door Hinke Wever “Ons doel is om zoveel mogelijk flexmedewerkers aan het werk te houden. We kijken waar we vraag en behoeften samen kunnen laten komen en waar de kansen zijn,” zegt Simone Groeneboer, directeur MKB bij Start People. “Ik ben blij met de flexibiliteit en de creativiteit die iedereen laat zien.” [Lees meer …]
In de branche Opleiding en onderwijs in de schoonmaakbranche 15 juni 2018 door Hinke Wever Wat doet de Raad voor Arbeidsverhoudingen Schoonmaak en Glazenwassersbranche (RAS) aan onderwijs en ontwikkeling? Interview met Marianne Neuteboom, directeur RAS. [Lees meer …]
In de branche JobXion leidt vakmensen op bij Techniek College Rotterdam 21 maart 2018 door Hinke Wever JobXion gaat opleidingen voor vakmensen inkopen bij Techniek College Rotterdam. Zij hebben de kennis en kunde in huis. JobXion fungeert als werkgever. [Lees meer …]
In de branche Randstad verviervoudigt in 2018 haar vakopleidingen 08 december 2017 door Hinke Wever In 2018 start Randstad met nieuwe opleidingen tot chauffeurs, helpenden/verzorgenden, procesoperators, verspaners, lassers en schilders. [Lees meer …]
Nieuws Mbo-opleiding sluit onvoldoende aan op dynamiek arbeidsmarkt 08 september 2017 door Hinke Wever Het mbo moet beter inspelen op veranderingen in de arbeidsmarkt, concludeert het SCP in haar onderzoek. Werk op mbo-2 niveau verdwijnt, op hogere niveaus dreigt verdringing door hbo’ers. [Lees meer …]
Nieuws Randstad Werkmonitor: te weinig juiste vakmensen en te weinig kennis 28 juni 2017 door Hinke Wever Randstad waarschuwt: “Er komen nieuwe beroepen, we gaan samenwerken met technologie, er komt vraag naar andere specialisten. Vooral de bijscholing van 40-plussers is onvoldoende.” [Lees meer …]
