FD bepleit nieuw arbeidskader voor kluswerkers Geplaatst 23 augustus 2017 door Redactie FlexNieuws Het nieuwe kabinet moet kluswerkers niet terugdringen in een vaste baan, maar een nieuw arbeidsrechtelijk kader durven opstellen. Dat stelt het FD in een opiniestuk. Iedere werkende zou moeten kunnen rekenen op een minimum aan sociale bescherming en verzekering. Deliveroo Aanleiding hiervoor is het bericht dat Deliveroo alle vaste koeriers gaat vervangen door zzp’ers. Het bedrijf kreeg hiervoor flinke kritiek. Het bedrijf zou werknemerspremies ontduiken en de ‘arbeidsmarkt verzieken’. Lees meer. Gezagsverhouding Volgens het FD maakt Deliveroo gebruik van de juridische schemerzone tussen werknemer en zelfstandige. De gezagsverhouding is daarin cruciaal, en dat is een rekbaar begrip. Deliveroo heeft het daarom intern bijvoorbeeld over ‘partners’ in plaats van teamleden. Kader arbeidsmarkt volstaat niet meer De ‘zelfstandigen’ verzekeren zich niet en hun opdrachtgevers profiteren van hun zelfstandigenaftrek. Flexwerk terugdringen is niet gelukt binnen het bestaande juridische en fiscale kader van de arbeidsmarkt, dat niet voldoet om het toenemend aantal kluswerkers sociale bescherming te bieden. Bron: FD, 23 augustus 2017 Geplaatst in Branchenieuws | Tags deliveroo, Kluswerker, zzp | Reacties uitgeschakeld voor FD bepleit nieuw arbeidskader voor kluswerkers
Deliveroo vervangt koeriers door zelfstandigen Geplaatst 22 augustus 2017 door Redactie FlexNieuws Vanaf vandaag vervangt maaltijdbezorger Deliveroo alle koeriers in vaste dienst geleidelijk door zelfstandigen. De bezorgers zouden er als zzp’er per saldo meer aan overhouden dan in loondienst. Dat stelt Deliveroo-directeur Philip Padberg dinsdag in het FD. Flexibel Volgens Padberg is het niet alleen in het belang van het bedrijf, maar willen de bezorgers zelf hun werktijden bepalen. Ook kunnen ze voor meerdere opdrachtgevers werken. Wie in loondienst wil blijven mag dat. Premies Het landelijke beleid volgt op een experiment van Deliveroo in Zuid-Holland. Minister Asscher van SZ beschuldigde Deliveroo toen van het ontduiken van werknemerspremies. De koeriers zouden onverzekerd rondfietsen en geen pensioen opbouwen. Verzekering Deliveroo heeft nu wel een collectieve aansprakelijkheidsverzekering afgesloten voor alle zelfstandige bezorgers, maar die dekt geen ongevallenrisico’s. Een individuele verzekering is echter te duur voor de meeste bezorgers. Kritiek Deliveroo krijgt veel kritiek. In Engeland proberen vakbonden aan te tonen dat er sprake is van een gezagsverhouding, waardoor de bezorgers recht krijgen op vakantiegeld en betaald ziekteverlof. Padberg beschouwt het als een kans voor Den Haag om zzp’ers sociale bescherming te geven. Bron: FD, 22 augustus 2017 Geplaatst in Branchenieuws | Tags bezorgservices, deliveroo, Philip Padberg, zzp | Reacties uitgeschakeld voor Deliveroo vervangt koeriers door zelfstandigen
Administratief medewerker heeft meer kans in ander beroep Geplaatst 22 augustus 2017 door Hinke Wever De baankansen voor administratief medewerkers zijn niet erg goed, meldt het UWV. Er is grote concurrentie onder werkzoekenden en eenmaal in de WW is het moeilijker om werk te vinden. UWV brengt daarom kansrijke alternatieve beroepen in kaart. Uit dit onderzoek blijkt dat er meer kansen zijn buiten de administratieve sector. De afgelopen vier jaar zijn ruim een op de drie administratief medewerkers secretariaat vanuit de WW weer in hetzelfde beroep aan de slag gegaan. Een kwart vond een andere administratieve baan en 40% stapte over naar werk buiten de administratieve sector. Uit de analyse van UWV blijkt dat er binnen de administratieve sector vooral kans is op een baan in financieel-administratieve beroepen, zoals de assistent-accountant, die controleert of de administratie van organisaties aan de wettelijke gestelde eisen voldoet. Een afgeronde mbo4-opleiding is daarvoor wel vereist. Ook zijn er betere kansen op werk als incassomedewerker, medewerker p&o en projectassistent. Voor administratief medewerkers secretariaat zijn er goede kansen op werk in andere beroepen, zoals in klantcontact. De beste kansen zijn er als callcentermedewerker en als intercedent bij een uitzendbureau. Voor deze laatste functie is wel een beroepsopleiding vereist en is minimaal hbo-werk- en denkniveau noodzakelijk. Ook logistieke beroepen of bijvoorbeeld een beroep als woonbegeleider in een gezinsvervangend tehuis of wooncentrum bieden mogelijkheden voor de voormalig administratief medewerker secretariaat. Bron: UWV, 22 augustus 2017 Geplaatst in Nieuws | Tags automatisering, Callcenter medewerker, overstapberoep, UWV | Reacties uitgeschakeld voor Administratief medewerker heeft meer kans in ander beroep
ZZP Barometer: zzp’er realiseert omzet in OV Geplaatst 22 augustus 2017 door Redactie FlexNieuws Zzp’ers die met het openbaar vervoer (OV) reizen, realiseren gemiddeld 12% van hun omzet tijdens het werken in het OV. Het kunnen werken tijdens reistijd is voor veel zzp’ers dan ook een belangrijke motivatie om met het OV te reizen. Dit blijkt uit onderzoek van ZZP Barometer, in samenwerking met NS-Business Card. Een derde gebruikt OV Hoewel 88% van de zzp’ers een auto heeft, gebruikt 35% het OV. Naarmate zij langer moeten reizen, reizen zzp’ers minder vaak met het OV. Gemiddeld reizen zzp’ers per dag 60 minuten. Een meerderheid (54%) geeft dan ook aan het geen probleem te vinden meer dan een uur per dag te reizen voor een klant. Van deur tot deur Zzp’ers letten bij de keuze voor hun vervoermiddel voornamelijk op de mogelijkheid om gemakkelijk van deur tot deur te kunnen reizen (78%) en flexibiliteit (69%). Opvallend is dat voornamelijk zzp’ers die niet met het OV reizen, het van deur tot deur reizen en de flexibiliteit belangrijk vinden. Zzp’ers die met het OV reizen vinden daarentegen het milieu, de eigen gezondheid en het kunnen werken tijdens reistijd belangrijker bij de keuze voor hun vervoermiddelen. De resultaten zijn gebaseerd op een online enquête onder 642 zzp’ers in Nederland. Bron: ZZP Barometer, 22 augustus 2017 Geplaatst in Branchenieuws | Tags Openbaar Vervoer, ZZP Barometer, zzp'ers | Reacties uitgeschakeld voor ZZP Barometer: zzp’er realiseert omzet in OV
Nieuwe tekst CAO Universiteiten 2016-2017 Geplaatst 21 augustus 2017 door Redactie FlexNieuws | Download CAO Universiteiten | 21 augustus 2017 Naam Nederlandse Universiteiten Download CAO Universiteiten 2016-2017 > CAO Universiteiten 2016-2017 (19-08-17) De complete tekst van CAO Universiteiten 2016-2017 (code loonheffing 1536) looptijd 02-07-2016 – 30-06-2017 is geplaatst op CAOWijzer. Bron: SZW, 21 augustus 2017 Geplaatst in Wetten & CAO’s | Tags cao, CAOWijzer, Nederlandse Universiteiten, Universiteiten | Reacties uitgeschakeld voor Nieuwe tekst CAO Universiteiten 2016-2017
