In de branche Randstad en Adecco zien beurskoers dalen door Google Jobs 22 mei 2017 door Hinke Wever Randstad zag vrijdag de aandelenkoers dalen met -1,4%. Ook Adecco zag de beurskoers dalen. Beleggers vrezen concurrentie door de lancering van Google Jobs. [Lees meer …]
In de branche Randstad Q1 2017 omzetgroei 6,4% 25 april 2017 door Hinke Wever Randstad profiteert van het economisch herstel in Europa en maakt fors winst. In Nederland blijft de omzetgroei achter. [Lees meer …]
In de branche STOOF beloont praktijkervaring van uitzendkrachten met brancheverklaring 24 april 2017 door Redactie FlexNieuws STOOF heeft in samenwerking met de werkgeversorganisatie Technische Groothandel, de Technische Unie, TNO, en Randstad ervoor gezorgd dat de eerste 16 uitzendkrachten een brancheverklaring ontvangen. [Lees meer …]
In de branche 68% werkenden loopt niet warm voor baan bij überhip digitaal bedrijf 11 april 2017 door Hinke Wever Randstad heeft onderzoek gedaan naar aantrekkelijkheid van bedrijven. Wat doet ‘technologische innovatie’ voor employer branding? Werkgevers en werkenden denken er verschillend over. [Lees meer …]
Nieuws 35% werkenden nooit bezig met loopbaanontwikkeling 06 april 2017 door Hinke Wever Randstad Werkmonitor: 35% van de werkenden besteedt nooit aandacht aan loopbaanontwikkeling. In de leeftijdscategorie 55 jaar en ouder is dit zelfs 50%. [Lees meer …]
In de branche 29-jarige ervaart 100 dagen achter elkaar andere baan 20 maart 2017 door Hinke Wever Lonneke Marsman is door Randstad uitgekozen om 100 dagen 100 banen te beleven. Vanaf vandaag is dagelijks een videoverslag op You Tube te zien. [Lees meer …]
In de wet Uitzendkrachten bij Scania krijgen 10% extra salaris per 1 januari 2017 11 maart 2017 door Hinke Wever FNV en Scania zijn in een convenant overeengekomen dat alle 600 uitzendkrachten bij truckfabrikant Scania Production in Zwolle er ongeveer 10% op vooruit gaan per 1 januari 2017. [Lees meer …]
In de branche Randstad wil immigratiestrategie voor tekorten arbeidsmarkt NL 14 februari 2017 door Hinke Wever “Ik pleit voor een pro-actieve immigratiestrategie om mensen te vinden voor technische beroepen,” zei Randstad-topman Jacques van den Broek dinsdag in gesprek met NOS. [Lees meer …]
