Nieuws UWV: grafische industrie tekort geschoold personeel 15 maart 2016 door Hinke Wever Daling van werkgelegenheid in de grafische sector zet de scholing van personeel op termijn onder druk, meldt UWV in haar sectoranalyse. [Lees meer …]
In de branche Start People – De Generatieregeling in werking bij Bavaria 08 maart 2016 door Hinke Wever Minder werken, meer tijd voor andere zaken en toch het besteedbaar inkomen op peil houden en tegelijkertijd plaatsmaken voor jongere collega’s; zo werkt De Generatieregeling in het kort. [Lees meer …]
In de branche MKB kiest vaker flex en niet vast personeel 24 februari 2016 door Hinke Wever Onderzoek van Timing uitzendteam toont veranderde arbeidsmarkt in 2016. Het MKB kiest steeds vaker voor flex en niet voor vast personeel. [Lees meer …]
Nieuws Nederland in top met arbeidsvoorwaarden 18 februari 2016 door Hinke Wever Nederland scoort hoog (vierde positie) op arbeidsvoorwaarden en beloning, vergeleken met andere West-Europese landen, blijkt uit onderzoek van Glassdoor. [Lees meer …]
Nieuws Ondernemers hebben moeite met vinden geschikt personeel 08 februari 2016 door Hinke Wever Bijna de helft van de ondernemers breekt het hoofd over het aantrekken van de juiste kandidaat, meldt Tempo-Team. Ze hebben ook gebrek aan kennis van de Wet werk en zekerheid. [Lees meer …]
In de branche Subsidie duurzame inzetbaarheid externe medewerkers 19 oktober 2015 door Hinke Wever De ESF-subsidie Duurzame inzetbaarheid staat vanaf 19 oktober aanstaande al open voor aanvragen. [Lees meer …]
In de branche Mismatch tussen opleiding starter en arbeidsmarkt 15 oktober 2015 door Hinke Wever Starters op de arbeidsmarkt zijn onvoldoende voorbereid op de huidige arbeidsmarkt, blijkt uit de MKB Marktmonitor van Unique. Ontwikkeling van medewerkers is een speerpunt. [Lees meer …]
In de branche Trends in loopbaanontwikkeling 22 juli 2015 door Hinke Wever Right Management biedt een whitepaper met informatie over trends in HR-beleid. Bedrijven zijn succesvoller in het aantrekken van talent wanneer ze ruimte geven aan loopbaanontwikkeling. [Lees meer …]