In de wet Wetsvoorstel voor recht op onbereikbaarheid 21 mei 2021 door Redactie FlexNieuws Tweede Kamerlid Gijs van Dijk van de PvdA heeft een initatiefwetsvoorstel ingediend om te regelen dat werknemers buiten kantooruren onbereikbaar mogen zijn. Er zou steun zijn van GroenLinks en D66. De Raad van State vindt de wet overbodig omdat de huidige Arbowet dat al regelt, maar ziet wel dat steeds meer mensen een burn-out krijgen, en dat het werk een veelvoorkomende oorzaak is. [Lees meer …]
In de wet Wetsvoorstel Toezicht discriminatievrije werving en selectie 09 oktober 2019 door Hinke Wever Staatssecretaris Van Ark (SZW) wil dat werkgevers schriftelijk vastleggen hoe zij voorkomen dat er bij de werving en selectie van personeel onderscheid wordt gemaakt naar achtergrond, leeftijd of geslacht. Dat staat in haar wetsvoorstel. Inspectie SZW kan boetes opleggen bij overtreding van de regels. [Lees meer …]
In de branche Q&A – De nieuwe Arbowet 20 september 2017 door Myrthe van den Heuvel De nieuwe Arbowet geldt voor alle werkgevers en werknemers in Nederland. Wat verandert er? [Lees meer …]
In de wet Hogere boetes voor nalatige opdrachtgevers in bouw 16 december 2016 door Redactie FlexNieuws Opdrachtgevers in de bouw kunnen binnenkort steviger worden aangepakt als zij hun opdrachtnemers laten werken onder slechte arbeidsomstandigheden. Het ministerie van SWZ laat weten dat de boetes voor opdrachtgevers bij overtredingen van de Arbowet volgend jaar omhoog gaan naar maximaal 13.500 euro. [Lees meer …]
In de wet Arbeidsomstandighedenregeling | Arboregeling 01 oktober 2016 door Redactie FlexNieuws [Lees meer …]
In de branche Arbeidsinspectie: omstandigheden vaste en ZZP-pakketbezorgers ondermaats 18 mei 2016 door Hinke Wever Zowel vast personeel als zzp-pakketbezorgers van PostNL verdienen betere werkomstandigheden, vindt de Arbeidsinspectie. [Lees meer …]