In de cloud Dennis Luyten (Pay for People): ‘Een snelle backoffice is je concurrentievoordeel’ 04 november 2026 door Redactie FlexNieuws In de flexbranche bepaalt snelheid wie de kans pakt en wie hem mist. Dennis Luyten (Pay for People) legt uit waar uitzenders de meeste tijd verliezen en hoe data en AI van de backoffice een concurrentievoordeel maken. ‘Ik denk niet dat je een uitzendbureau begint omdat je goed bent in administratie.’ [Lees meer …]
In de cloud Staffingbedrijven schrijven volop over AI-agents, maar nauwelijks over AI-governance 02 november 2026 door Redactie FlexNieuws Grote beursgenoteerde staffingbedrijven schrijven in hun jaarverslagen steeds vaker over AI-agents en concrete AI-toepassingen, maar amper over AI-governance. Kandidaatfraude, een risico waar opdrachtgevers mee worstelen, wordt zelfs helemaal niet genoemd. Dat blijkt uit een analyse van Eoghan Doherty, researchanalist bij Staffing Industry Analysts. [Lees meer …]
In de wereld Bestaat het uitzendbureau in 2030 nog? Waarschijnlijk wint wendbaar het van groot 28 oktober 2026 door Redactie FlexNieuws Strengere wet- en regelgeving, AI en een blijvend krappe arbeidsmarkt: de uitzendbranche staat voor een fundamentele verandering. Diederik Keverling Buisman (BackOfficer) en Wim Davidse (Flexnieuws) verkennen hoe het uitzendbureau er in 2030 uitziet. Hun conclusie: de kansen liggen niet bij het grootste bureau, maar bij het bureau dat durft te bewegen. [Lees meer …]
In de cloud AI maakt recruitment sneller, maar de match blijft mensenwerk 08 oktober 2026 door Undutchables AI verandert recruitment in hoog tempo. Technologie neemt steeds meer werkzaamheden over. Maar terwijl processen sneller worden, ontstaat een nieuwe vraag. Wat is straks eigenlijk nog de toegevoegde waarde van de recruiter? Undutchables heeft het antwoord. [Lees meer …]
In de branche Up to Flex 2026: kansen voor flexondernemers in een complexe uitzendmarkt 01 oktober 2026 door Arthur Lubbers Op 24 september jl. zat in Utrecht de zaal vol klanten, allemaal flexondernemers die gebruikmaken van de backofficedienstverlening van Pay for People. Het doel van het Up to Flex-event: kennis bijspijkeren, gezellig netwerken en vooral inspiratie opdoen om succesvol te blijven ondernemen in flex, ondanks alle complexe wet- en regelgeving. [Lees meer …]
In de wereld AI dwingt detacheerders hun businessmodel om te gooien 31 augustus 2026 door Arthur Lubbers AI verandert de detacheringsmarkt fundamenteel. Volgens het laatste Kwartaalperspectief Detacheringsbranche verschuift de sector van uren en capaciteit verkopen naar het leveren van resultaten. Detacheerders moeten daarom hun businessmodel aanpassen en menselijk talent slimmer combineren met AI. [Lees meer …]
In de cloud De keerzijde van AI: langer wervingsproces en te weinig instroom jong talent 27 augustus 2026 door Redactie FlexNieuws AI zorgt voor nieuwe uitdagingen in het wervingsproces. Doordat kandidaten het massaal gebruiken bij sollicitaties zijn recruiters meer tijd kwijt aan selectie. Tegelijkertijd vrezen werkgevers toekomstige talenttekorten door minder juniorfuncties. Dat blijkt uit onderzoek van Robert Half. [Lees meer …]
In de cloud AI-antwoorden van Google: zo geef je betrouwbare vakbronnen meer gewicht 26 augustus 2026 door Niels Keizer Google verandert steeds meer van zoekmachine in antwoordmachine. Dat maakt betrouwbare bronnen extra belangrijk, zeker in de flexbranche waar wet- en regelgeving voortdurend verandert. Niels Keizer van One People Services laat zien hoe je vakbronnen meer gewicht geeft. [Lees meer …]
