In de branche TiP wordt Actief Interim – landelijke uitrol nieuwe vestigingen 18 maart 2015 door Hinke Wever Actief Interim breidt landelijk uit in Nederland. “Voor de uitrol van onze vestigingen zoeken wij uitzendtalenten.” Alexander Meijers licht de plannen toe. [Lees meer …]
In de branche Kennis over inhuur gemeente weer centraliseren 18 maart 2015 door Hinke Wever Gea van der Ploeg, Gemeente Groningen: “Contractmanagement is een continu proces. De inhuur van flexkrachten gaan we centraler aansturen.” [Lees meer …]
In de wet Deskundigenoordeel arbeidsongeschiktheid 17 maart 2015 door Hinke Wever De second opinion van het UWV ontbreekt in de loonprocedure. Toch wijst de kantonrechter in deze zaak de loonvordering tijdens arbeidsongeschiktheid toe. [Lees meer …]
In de branche App ter bestrijding van discriminatie onder intercedenten groot ingezet 17 maart 2015 door Hinke Wever 1.000 aanstaande intercedenten die geslaagd zijn als uitzendmedewerker krijgen de app ‘Diversiteit loont’. [Lees meer …]
In de branche ABU week 5-8: omzet +10% 17 maart 2015 door Hinke Wever In week 5 – 8 is het aantal uitzenduren met 10% toegenomen en ook de omzet is met 10% gestegen ten opzichte van dezelfde periode vorig jaar. [Lees meer …]
In de wet Weinig flexwerkers kennen gevolgen Wet Werk en Zekerheid 16 maart 2015 door Hinke Wever Slechts een kwart (25 procent) van de werkenden in Nederland weet wat de invoering van de wet voor hun persoonlijke werksituatie betekent, blijkt uit onderzoek van Randstad Nederland. [Lees meer …]