UWV: gewijzigde uitvoeringsregels ontslag

Op 1 augustus heeft UWV de uitvoeringsregels voor ontslag om bedrijfseconomische redenen (BE) en langdurige arbeidsongeschiktheid (LAO) gewijzigd.

Dit is het gevolg van nieuwe regelgeving. Bovendien bleek uit antwoorden van de Hoge Raad op rechtsvragen dat er uitbreiding nodig is van de toelichting over de toepassing van de regels bij een ontslagaanvraag.

Belangrijkste wijzigingen Ontslag BE:

• Hoe een werkgever zonder ondernemingsraad of personeelsvertegenwoordiging voldoet aan de verplichtingen uit de Wet op de ondernemingsraden (WOR) bij ontslag.
• Meer uitleg over omgaan met internationale situaties, bij ontslagvolgorde en afspiegeling.
• Meer uitleg over herplaatsing van werknemers.
• Meer uitleg over herplaatsing van werknemers.
• Een toegevoegde paragraaf over payrolling.

Belangrijkste wijzigingen Ontslag LAO:

• Een toelichting op situaties rondom de WIA, zoals te late aanvragen en de bezwaarprocedure.
• Meer uitleg over herplaatsing van werknemers.

Meer informatie over de aangepaste uitvoeringsregels ontslag is te vinden bij UWV.

Bron: UWV, 2 augustus 2018