PSC is nu HelloFlex People | works for you Geplaatst 3 april 2017 door Redactie FlexNieuws PSC heet vanaf vandaag HelloFlex People. Ildikó Kalmár: “PSC groeit hard als backoffice dienstverlener. Onze werkprocessen zijn sterk geautomatiseerd met behulp van HelloFlex, de in eigen huis ontwikkelde cloud software. Deze naam komt ook terug in onze holding: HelloFlex group. Daarom gaan wij verder onder de nieuwe naam: HelloFlex People.” “HelloFlex neemt het werk uit handen. Het gehele proces is efficiënter voor ons als intermediair. Daardoor kunnen wij ons richten op onze core business: Werving & Selectie en Interim HR.” Aldus Sabrina Vorstenbosch, HR Adviseur Burger Support. Burger Support is al sinds 2014 aangesloten bij HelloFlex People. Ze besteden hun backoffice volledig uit aan HelloFlex People. In 2016 realiseerde Burger Support een omzetstijging van 50% in vergelijking met het voorgaande jaar. HelloFlex People verzorgt backoffice voor ruim 3.000 flexwerkers HelloFlex People biedt backoffice service aan intermediairs. In 2016 had HelloFlex People een omzet van € 69,2 miljoen. Meer dan 500 opdrachtgevers en 3.000 flexwerkers worden wekelijks foutloos gefactureerd c.q. uitbetaald. Over de HelloFlex cloud software HelloFlex is een verzameling van volledig geïntegreerde online tools. Deze tools ondersteunen bij de sourcing van flexibele arbeid. Zo kunnen alle aangesloten intermediairs onder andere de juiste inlenersbeloning zien in drie klikken, documenten digitaal ondertekenen en uren online verwerken. Enjoy intelligent tools HelloFlex People is onderdeel van HelloFlex group. De HelloFlex group focust zich al bijna 20 jaar op de gespecialiseerde markt van temporary staffing. Bron: HelloFlex People, 3 april 2017 Geplaatst in Bedrijfsnieuws | Tags backoffice services, HelloFlex, HelloFlex group, HelloFlex People, payroll | Reacties uitgeschakeld voor PSC is nu HelloFlex People | works for you
Eindbod CAO Poppies 2016-2017 Geplaatst 3 april 2017 door Redactie FlexNieuws | Download CAO Poppies » | 3 april 2017 CAO Poppies Download Eindbod CAO Poppies 2016-2017 > Eindbod CAO Poppies 2016-2017 (31-03-14) Looptijd De CAO heeft een looptijd van 21 maanden, van 1 april 2016 tot en met 31 december 2017. Loonsverhogingen – 1,0% loonsverhoging per 1 januari 2017 – €420,00 eenmalige uitkering (tijdstip niet bekend) Bron: CNV Vakmensen, 29 maart 2017 Geplaatst in Wetten & CAO’s | Tags cao, CAOWijzer, Poppies | Reacties uitgeschakeld voor Eindbod CAO Poppies 2016-2017
Nieuwe tekst CAO Koppert 2016-2018 Geplaatst 3 april 2017 door Hinke Wever | Download CAO Koppert» | 3 april 2017 Naam CAO Koppert Download CAO Koppert 2016-2018 > CAO Koppert 2016-2018 (31-03-17) De complete tekst van CAO Koppert (code loonheffing 1180) looptijd 01-07-2016 – 30-06-2018 is geplaatst op CAOWijzer. Bron: SZW, 31 maart 2017 Geplaatst in Wetten & CAO’s | Tags cao, CAOWijzer, Koppert | Reacties uitgeschakeld voor Nieuwe tekst CAO Koppert 2016-2018
Nieuw trading symbol voor HeadFirst Source Group Geplaatst 3 april 2017 door Redactie FlexNieuws Op 9 februari 2017 hebben de aandeelhouders van Source Group ingestemd met de fusie met HeadFirst, en is de naam gewijzigd in HeadFirst Source Group N.V. Naar aanleiding hiervan is Euronext gevraagd om het trading symbol te wijzigen van SOURC in HFS. Dit gebeurt vandaag. Website Daarnaast is de website www.headfirstsourcegroup.com gelanceerd, met de informatie van de groep. de oorspronkelijke websites van (HeadFirst), (Source) en (Proud Company) blijven de informatiebron voor de bedrijfsactiviteiten van de afzonderlijke labels. HFS HeadFirst Source Group is actief op het gebied van inhuur van externe professionals, matchmaking, contracting en payrolling. Dagelijks werken meer dan 4000 professionals bij ruim 100 opdrachtgevers in de Benelux, met een jaaromzet van 450 miljoen euro. Bron: persbericht HeadFirst Source Group, 3 april 2017 Geplaatst in Bedrijfsnieuws | Tags Euronext, HeadFirst, HeadFirst Source Group, Proud Company, Source Group | Reacties uitgeschakeld voor Nieuw trading symbol voor HeadFirst Source Group
YoungCapital in top 3 beste marketingbedrijven van Nederland Geplaatst 3 april 2017 door Hinke Wever YoungCapital behoort officieel tot de drie beste marketingbedrijven van Nederland. Dat is donderdagavond bekendgemaakt tijdens de Dutch Marketing Awards. De Nederlandse marktleider in recruitment van jong talent is het enige bedrijf van alle genomineerden dat actief is binnen de recruitmentbranche. De Dutch Marketing Awards vormen de belangrijkste marketingvakprijzen in Nederland. YoungCapital werd door de jury voor ‘Marketing Company of the Year’ genomineerd, vanwege de sterke rebranding die de recruiter heeft doorgemaakt. “YoungCapital heeft de afgelopen jaren een grote naamsbekendheid opgebouwd met een consistent en onderscheidend merk. Dit heeft geleid tot mooie merkcampagnes”, aldus het juryrapport. YoungCapital nam het binnen de categorie ‘Marketing Company of the Year’ in totaal op tegen vier andere finalisten: G-Star, Hunkemöller, Zeeman en ING. Het is het tweede jaar op rij dat YoungCapital werd genomineerd voor de Dutch Marketing Awards. Unieke WORK-campagne YoungCapital heeft de afgelopen jaren sterk ingezet op marketing met in 2015 haar eerste commercial voor B2B, en in 2016 de WORK-campagne, gericht op jongeren. Suzanne van der Cammen, Head Marketing & Communications bij YoungCapital: “Onze WORK-commercial moest vooral geen standaard jongerencommercial worden, en daar zijn we in geslaagd. Deze nominatie bewijst dat bedrijven buiten de gebaande paden moeten treden, om verschil te kunnen maken.” Bron: YoungCapital, 31 maart 2017 Geplaatst in Bedrijfsnieuws | Tags youngcapital | Reacties uitgeschakeld voor YoungCapital in top 3 beste marketingbedrijven van Nederland
