In de branche ABU: ‘Tijd van pleisters plakken voor hervorming arbeidsmarkt voorbij’ 24 november 2016 door Hinke Wever Jurriën Koops, Algemeen Directeur van de ABU, opinie in FD: “De regelgeving voor de arbeidsmarkt is toe aan een grondige hervorming.” [Lees meer …]
Nieuws SER advies: Aan het werk blijven met chronische ziekte 18 maart 2016 door Hinke Wever De Sociaal-Economische Raad (SER) zegt in een vrijdag gepubliceerd advies dat het nodig is maatregelen te nemen om chronisch zieken aan het werk te houden. [Lees meer …]
Nieuws Angst werkgevers geeft uitzendsector een boost 19 februari 2016 door Hinke Wever Economische onzekerheid en complexe wet- en regelgeving voor personeel jagen groei van uitzendsector aan. ‘Payroll is goed voor omzetgroei, maar heeft geen verdienmodel,’ aldus Ineke Kooistra, YoungCapital. [Lees meer …]
In de wet Beëindigingsovereenkomst en zieke werknemer 29 januari 2016 door Hinke Wever In deze zaak heeft de werkgever als alternatief voor het voeren van de ontslagprocedure bij het UWV een beëindiging middels een beëindigingsovereenkomst voorgesteld. [Lees meer …]
In de wet Loonvordering bij een nul-urencontract 26 augustus 2015 door Hinke Wever Kan een werknemer ingeval van ziekte bij een nul-urencontract aanspraak maken op loondoorbetaling voor het gemiddelde aantal uren dat de werknemer de afgelopen maanden heeft gewerkt, indien de overeenkomst ten tijde van de ziekmelding minder dan drie maanden heeft geduurd? [Lees meer …]
