In de cloud De kansen van AI voor het ”gewone” flexbedrijf deel 6: Bullhorn 06 juni 2025 door Hans Scheers Het gemiddelde uitzend-, detacherings- of werving & selectiebedrijf loopt niet voorop als het gaat om nieuwe ontwikkelingen. En dat is prima, natuurlijk. Laten we vooral bezig zijn met het van mens-tot-mens vinden en bemiddelen van het beste personeel. AI biedt mogelijkheden, schrijft Hans Scheers. Ditmaal onder de loep: Bullhorn. [Lees meer …]
In de cloud Ben jij al ‘AI-geletterd’? 02 juni 2025 door Lianne Brouwer AI is niet meer weg te denken uit ons dagelijks leven. Zo stellen we al vragen aan chatbots, vragen we ChatGPT om leuke restaurants én zetten we het in voor onze dagelijkse werkzaamheden. Handig toch? Zeker, maar weet je ook wat je precies gebruikt? En of het klopt, veilig is en eerlijk blijft? In deze blog geven we tips, inzichten, én delen we waarvoor je moet waken. Zodat jij de touwtjes in handen houdt. [Lees meer …]
In de branche De volwassen Nederlandse MSP-markt floreert 28 mei 2025 door Arthur Lubbers De Managed Service Providers (MSP’s) presteren goed volgens de FlexNieuws TOP100 2025. Zelfs, of juist, op de volwassen Nederlandse markt is ruimte voor groei. En de groeiende vraag zorgt voor verdere verbreding van de MSP-dienstverlening. [Lees meer …]
Nieuws Payrolloptimalisatie in opmars, maar nog geen grote investeringen in AI 27 mei 2025 door Redactie FlexNieuws Payrolloptimalisatie staat steeds hoger op de agenda van Europese werkgevers, vooral in het kader van compliance. AI is daarbij nog geen topprioriteit: slechts 12 procent van de bedrijven investeert in AI voor payroll. Dat blijkt uit nieuw onderzoek van SD Worx. [Lees meer …]
In de branche AI verandert het recruitmentlandschap blijvend 19 mei 2025 door Redactie FlexNieuws Driekwart van de recruiters verwacht dat AI een blijvende impact zal hebben op werving en selectie. Zo bespaart het veel werktijd (tot wel een dag per week) en worden sneller de juiste kandidaten gevonden. Dat blijkt uit onderzoek van LinkedIn. [Lees meer …]
In de cloud Waarom beïnvloeding een goudmijn is in het AI-tijdperk, ook in de flexbranche 12 mei 2025 door Nicol Tadema AI en technologie nemen steeds meer de overhand. Toch worden de unieke menselijke vaardigheden steeds waardevoller, zoals de vaardigheid van het overtuigen en motiveren, ofwel invloed uitoefenen, ziet Nicol Tadema. In het Future Jobs of Report 2025 (World Economic Forum) plaatsen duizenden werkgevers dan ook ‘invloed uitoefenen’ als gewenste vaardigheid voor medewerkers. Direct naast vaardigheden zoals leiderschap, analytisch denken en flexibiliteit. [Lees meer …]
In de cloud ‘Met ObjectivEye kan je eerlijk, efficiënt en compliant werven met AI’ 06 mei 2025 door Hinke Wever “ObjectivEye is een datagedreven recruitmentplatform dat grote organisaties helpt om eerlijker, sneller en compliant medewerkers te werven. Dit doet het met een betrouwbare AI-laag die naadloos integreert in bestaande HR-processen,” zegt CEO en Co-founder Noura El Ouajdi. Opdrachtgevers zoals DNB, het ministerie van SZW en een ziekenhuis zien al de noodzaak en starten met de toepassing. ObjectivEye is begin 2025 ontstaan als spin off van TNO. [Lees meer …]
In de branche Familiebedrijf Kester uitzendbureau ‘de snelste in matching’ dankzij digitalisering 07 april 2025 door zvoove Nederland Automatisering levert Kester uitzendbureau niet alleen productiviteitsverdubbeling op. De grootste winst sinds de komst van recruitmentsoftware van RecruitNow is snelheid in matching. Hoe dat kan vertelt algemeen directeur Maxime Boonstra in de nieuwe podcast van FlexNieuws (in samenwerking met zvoove). “Iedereen die het gebruikt, weet dat het systeem voor jou werkt. Cockpit kan dingen waar je van tevoren geen weet van hebt, maar die wel het verschil maken.” [Lees meer …]
