"Voor futureproof ondernemen in flex"
SLUIT MENU

In de wereld

Kansen voor flex in woelige wereld van werk

In de onzekere tijden staat de flexbranche op een kantelpunt. Grote organisaties worden meer afhankelijk van innovatieve, gespecialiseerde flex, zo voorspelt Han Mesters (ABN AMRO) in een recent webinar. “Organisaties ontwikkelen zich van een vaste kern met flexibele schil naar een flexibele kern met vaste schil.” [Lees meer …]

Van Hijum ziet toe hoe de Tweede Kamer stevig ingrijpt in de Wtta

De Tweede Kamer stemt in met een flink aantal wijzigingen van het toelatingsstelsel voor de uitzendbranche. Zo komt een sectoraal uitzendverbod een stapje dichterbij, worden diverse sectoren al bij voorbaat uitgezonderd en wordt een zorgplicht voor inschrijving in de BRP onderdeel van het normenkader. Dat maakt de handhaving en de uitvoering er niet makkelijker op, zeggen kritische stemmen. [Lees meer …]

De nieuwe CAO voor uitzendkrachten: een duivels dilemma

ABU en NBBU hebben laten weten dat ze weer onderhandelen over een nieuwe CAO voor Uitzendkrachten. Dat doen ze met de LBV. De andere vakbonden (FNV, CNV en De Unie) doen (nog) niet mee. Dat heeft een duidelijke oorzaak en deze stap is enerzijds logisch, maar anderzijds ook riskant. Waarom? Marcel Reijmers, directeur van FlexKnowledge, legt het uit. Zoals vaak zijn er vast nuanceringen aan te brengen, maar dat is niet het uitgangspunt voor dit artikel: het gaat om de gedachte erachter. [Lees meer …]

1 17 18 19 59
> Andere categorieën