In de branche Meer dan twee keer zoveel arbeidsmigranten in Nederland als gedacht 28 oktober 2025 door Redactie FlexNieuws Nederland telt circa 1,7 miljoen arbeidsmigranten, ruim twee keer zoveel als gedacht. Dat blijkt uit onderzoek van Intelligence Group. Registratiegaten en illegale arbeid maken de werkelijke omvang groter. [Lees meer …]
In de branche Flexhub groeit verder: nieuwe COO Martijn Remmelzwaal aan boord 27 oktober 2025 door Redactie FlexNieuws Flexhub, dé backoffice dienstverlener voor ambitieuze flexondernemers, verwelkomt per 1 november 2025 Martijn Remmelzwaal als nieuwe COO. [Lees meer …]
In de cloud Cyberdreiging: werknemers en (kleine) bedrijven worstelen met concrete actie 21 oktober 2025 door Redactie FlexNieuws Mede door alle geopolitieke ontwikkelingen neemt de aandacht voor de dreiging van cyberaanvallen- en crime toe. Maar dat zet nog niet alle (kleine) bedrijven aan tot actie om de cyberweerbaarheid te vergroten. [Lees meer …]
In de wereld CDA: meer zekerheden voor werkenden, werkgeverschap aantrekkelijker maken 19 oktober 2025 door Redactie FlexNieuws Meer zekerheid voor werknemers, een aantrekkelijker CAO-stelsel en een duidelijkere positie voor ZZP’ers. Met het verkiezingsprogramma ‘Bouwen op Vertrouwen’ wil het CDA de redelijkheid terugbrengen in de politiek, en zekerheid creëren voor zowel werknemers als zelfstandigen. Daarbij via het CDA dat Nederland te afhankelijk van arbeidsmigratie [Lees meer …]
In de branche Michael Ammerlaan nieuwe CEO van DIT Group 19 oktober 2025 door Redactie FlexNieuws Michael Ammerlaan is sinds 1 oktober 2025 de nieuwe CEO van DIT Group. Hij volgt Dennes van der Vlist op, die na zeven jaar het stokje overdraagt. Ammerlaan gaat zich richten op groei, verdere specialisatie en het versterken van de commerciële slagkracht van de groep. [Lees meer …]
In de branche The Trainee Company neemt Werkmandejong over: bundeling van krachten in talentontwikkeling 17 oktober 2025 door Redactie FlexNieuws The Trainee Company neemt Werkmandejong over. Door de krachten te bundelen ontstaat een breder aanbod voor jong talent en opdrachtgevers, terwijl beide organisaties hun eigen identiteit behouden en samen verder bouwen aan groei en ontwikkeling. [Lees meer …]
