In de branche Grote inkomensverschillen tussen flexwerkers 01 november 2016 door Hinke Wever De inkomens van flexwerkers lopen sterk uiteen en zijn gemiddeld lager dan die van vaste medewerkers, meldt CBS op basis van nieuw onderzoek. [Lees meer …]
Nieuws ‘Vast contract non-issue voor jonge kenniswerkers’ 28 oktober 2016 door Hinke Wever Voor jonge kenniswerkers is een vaste baan geen issue. Het FD illustreert dit in een interview met online uitgever Wayne Parker Kent. [Lees meer …]
In de branche CNV: ‘Werkenden concurreren elkaar naar het putje door toename flex’ 05 oktober 2016 door Hinke Wever “Er is een gelijk speelveld nodig tussen vast en flex. Wij zien steeds vaker een armoedeval in de middenklasse,” zegt CNV-voorzitter Maurice Limmen in het FD. “Hervorming van de arbeidsmarkt is nodig.” [Lees meer …]
In de wet ‘WAS, DBA en WWZ nodig om flexverslaving werkgevers te genezen’ 20 september 2016 door Hinke Wever FNV roept het kabinet op om ‘de wetten die de flexverslaving van werkgevers genezen’, de WAS, de DBA en de WWZ, de tijd te geven om te werken. [Lees meer …]
In de branche ReflexLAB – interview Esther de Jong 01 september 2016 door Hinke Wever Platform voor jongeren met een mening over flexwerk. Interview met mede-initiatiefnemer Esther de Jong, FNV Jong. [Lees meer …]
Nieuws CNV: Teveel flex nadelig voor werkenden en economie 30 augustus 2016 door Hinke Wever CNV voorzitter Limmen reageert op rapport SCP: “Werknemers met flexibel arbeidscontract volgen minder scholing en hebben minder mogelijkheden voor het combinatie werk en zorg.” [Lees meer …]
Nieuws Mathijs Bouman: ‘D66 pleit voor vaste flexbaan’ 24 augustus 2016 door Hinke Wever Mathijs Bouman, column FD: “De vaste baan van Pechtold is niet vast. Het is een contract voor onbepaalde tijd, dat wel, maar dat contract is makkelijker opzegbaar dan nu.” [Lees meer …]
Nieuws ABU: ‘Discussie vast versus flex is ongezond’ 24 augustus 2016 door Hinke Wever Jurriën Koops, ABU: “De discussie zou moeten gaan over: hoe houden we zo veel mogelijk mensen aan het werk, terwijl we het arbeidsrechtelijk goed regelen?” [Lees meer …]
