In de branche Minder beleid, meer actie nodig voor arbeidsmigranten 23 februari 2023 door Redactie FlexNieuws Tijdens veel bijeenkomsten over arbeidsmigratie komen de 50 adviezen van het Aanjaagteam van Emiel Roemer aan de orde. Bijna altijd wordt de opmerking gemaakt dat er nog weinig stappen zijn gemaakt. Is dat zo? Welke verbeteringen zijn al in gang gezet? [Lees meer …]
In de branche ABU komt met plan scheiding baan en huisvesting arbeidsmigranten 22 februari 2023 door Redactie FlexNieuws Met het plan wil de ABU verdere stappen te zetten voor de invulling van het goed werkgeverschap, kwaliteitsverbetering en beschikbaarheid van huisvesting, opleiden en aandacht voor het welzijn van arbeidsmigranten. Het plan is overhandigd aan minister Van Gennip (SZW). [Lees meer …]
In de branche Kabinet sluit met Zorgverzekeraars zorgconvenant arbeidsmigranten af 12 december 2022 door Redactie FlexNieuws Ministers Karien van Gennip (SZW) en Ernst Kuipers (VWS) hebben met Zorgverzekeraars Nederland een zorgconvenant afgesloten om met werkgevers en zorgverleners de toegang voor arbeidsmigranten tot zorg te verbeteren. [Lees meer …]
In de branche Arbeidsmigratie vraagt om gezamenlijke visie en aanpak 04 augustus 2022 door Redactie FlexNieuws De discussie over arbeidsmigratie kent vele invalshoeken, belangen, risico’s en kansen. Beleidsmakers, politiek en belanghebbenden denken vanuit eigen belang. Peter Loef (ABU) pleit voor gezamenlijke aanpak. [Lees meer …]
In de branche OTTO Work Force neemt ForeignFlex en Werkpool Flex over 30 mei 2022 door Redactie FlexNieuws ForeignFlex en Werkpool Flex worden eind 2022 in OTTO Work Force geïntegreerd en gaan ook onder die naam opereren. De overname heeft geen personele consequenties. ForeignFlex en Werkpool Flex beschikken in Oost-Europa over eigen wervingskanalen. [Lees meer …]
In de branche Arbeidsmigranten cruciaal voor Nederland, maar leer ook onbenut potentieel benutten 19 mei 2022 door Redactie FlexNieuws NBBU experts: ‘Wie goed kijkt, ziet dat er in de huidige arbeidsmarkt nog mensen beschikbaar zijn. Dat begint al bij het beter omgaan en benutten van het bestaande werknemersbestand. Voor het werken met arbeidsmigranten is het nodig, dat alles van tevoren goed is geregeld, waaronder de huisvesting.’ [Lees meer …]
Nieuws Potentie arbeidsmigranten onvoldoende benut door achterblijvend opleidingsaanbod 01 maart 2022 door Redactie FlexNieuws Ruim 8 op de 10 arbeidsmigranten heeft de wens om door te groeien in hun werk. Deze wens wordt echter vaak niet (volledig) ingevuld, want slechts 25% van de arbeidsmigranten volgt momenteel een opleiding, volgens Het Kenniscentrum Arbeidsmigranten. [Lees meer …]
In de branche OTTO Work Force neemt Axell Employment over 24 januari 2022 door Hinke Wever Axell Employment is gespecialiseerd in logistieke en technische functies. Het bedrijf heeft 8 kantoren in Oost-Europa en 1500 internationale medewerkers met functies in de techniek, productie en logistiek. OTTO Work Force wil verder groeien in deze markt. [Lees meer …]