In de branche ManpowerGroup Nederland in Q3 niet minder gekrompen 17 oktober 2025 door Wim Davidse De omzet van ManpowerGroup is gegroeid in het derde kwartaal, voor het eerst sinds net niet drie jaar. Dat mondiale beeld is nog niet zichtbaar in Nederland, waar de omzetkrimp gelijk bleef aan die in het tweede kwartaal. [Lees meer …]
In de branche PageGroup presenteert eerste Q3-cijfers: wat valt op? 16 oktober 2025 door Wim Davidse Nadat PageGroup in het eerste kwartaal de weg naar herstel leek te hebben ingezet, vertoonde het tweede kwartaal weer een terugval. In het net afgelopen derde kwartaal is de krimp toch weer wat kleiner geworden. Dat geldt ook voor de ontwikkeling van de groep in Nederland, ziet Wim Davidse. [Lees meer …]
In de wereld Omzet totale flexbranche maar een fractie gekrompen in tweede kwartaal 01 september 2025 door Wim Davidse Na alle eerdere omzetcijfers van het tweede kwartaal zijn die van het Centraal Bureau voor de Statistiek weer de afsluiter. En ze vallen best mee: de omzetkrimp van de flexbranche was alweer kleiner dan die in het eerste kwartaal. Maar verschillende onderdelen van de sector lieten enorme verschillen zien. [Lees meer …]
In de branche Adecco Group nog net kleiner dan Randstad in Q2, Nederland groeit verder 05 augustus 2025 door Wim Davidse Over het tweede kwartaal rapporteerde Adecco Group wereldwijd als enige een organische omzetgroei van 0,4 procent en is nu nog maar 0,3 procent kleiner dan Randstad. Over Nederland weer geen woord, maar de Benelux-omzet is met 8 procent gegroeid. [Lees meer …]
In de branche Brunel Nederland in Q2 met -10% hard gekrompen 01 augustus 2025 door Wim Davidse De Nederlandse omzetkrimp van Brunel is de sterkste in precies vijf jaar. Toen was het corona, nu ‘aanhoudende marktuitdagingen’. Die drukken ook flink op de bruto marge, de winstgevendheid en het eigen personeelsbestand. [Lees meer …]
In de branche Flexbranche ziet urenkrimp in Q2 weer wat kleiner worden 30 juli 2025 door Wim Davidse Het totale aantal in Nederland gewerkte uren werd in het tweede kwartaal wat kleiner, vooral vanwege het krimpende aantal uren van zelfstandigen. De flexbranche profiteert daar nog niet van, maar is in het tweede kwartaal wel wat minder hard gekrompen dan in het vorige. Werkgevers blijven hun wendbaarheid waarderen, en hebben die in het afgelopen kwartaal vooral in hun interne flexschil gezocht. Hoe kan de flexbranche daarvan gaan profiteren? [Lees meer …]
