The Trainee Company neemt Werkmandejong over: bundeling van krachten in talentontwikkeling

The Trainee Company, specialist in traineeships voor young professionals, neemt Werkmandejong over. Het in talentontwikkeling gespecialiseerde Werkmandejong blijft zelfstandig en onder de eigen merknaam binnen de groep opereren. Met de stap verbreden beide bedrijven hun aanbod en bundelen zij hun ervaring, kennis en expertise op het gebied van talentontwikkeling en -bemiddeling.

Completer aanbod

Werkmandejong groeide sinds de oprichting in 2005 in Ede uit tot een gevestigde naam in het recruiten, ontwikkelen, en detacheren van (jong) talent, met name op het gebied van Finance & Control, Process & Business en Human Resources. The Trainee Company richt zich vooral op traineeships voor de vakgebieden IT, Finance, Data, Sales en Overheid.

Martijn Blok, CEO van The Trainee Company: “De focus van Werkmandejong op jong talent sluit naadloos aan bij die van ons en biedt naast ons aanbod van Traineeships in IT, Data, Finance, Overheid en Sales met HR, Finance en Process & Business een waardevolle toevoeging aan ons aanbod. Samen bieden we talent nog meer mogelijkheden voor de ontwikkeling van hun carrière en kunnen we opdrachtgevers nog flexibeler ondersteunen. Een mooie stap om onze klanten gezamenlijk nog beter te bedienen”

Bram van der Linden, directeur commercie en recruitment bij Werkmandejong, vult aan: “We zien in The Trainee Company een partner met dezelfde drive en focus op kwaliteit en het ontwikkelen van talent in de eerste jaren van hun carrière. Samen kunnen we onze klanten nog beter ondersteunen, terwijl we blijven bouwen op onze eigen identiteit en sterke merkpositie. Deze samenwerking opent nieuwe kansen voor verdere groei, innovatie en kennisdeling.”

• Lees ook: VvDN en vakbond LBV sluiten akkoord over eigen cao detachering

Samenwerking en toekomst

De samenwerking is erop gericht om de expertise van beide bedrijven te benutten en de ontwikkeling van professionals verder te versnellen. Beide organisaties blijven voor klanten en professionals herkenbaar actief onder hun eigen naam, terwijl zij intensief samenwerken aan nieuwe initiatieven en gedeelde groeidoelen.

Het zittende managementteam van Werkmandejong (Bram van der Linden, Alex Nieuwenhuis en Ruud van der Horst) blijft verantwoordelijk voor de dagelijkse leiding en de verdere ontwikkeling van de organisatie.

Met deze investering versterkt The Trainee Company haar positie als opleider- en ontwikkelpartner voor young professionals in Nederland, terwijl Werkmandejong een stevig fundament legt voor verdere groei en professionalisering van haar dienstverlening.

• Lees ook: Stef Witteveen (VvDN): ‘Eigen cao is erkenning van bijzondere positie detachering op de arbeidsmarkt’