SLUIT MENU

Interview - Bekijk alle berichten

In de wet
Advocaat Maarten Tanja: “De flexbranche heeft grote maatschappelijke waarde”

Maarten Tanja (Köster Advocaten) houdt zich al ruim 25 jaar bezig met de flexmarkt, waarvan 18 jaar als advocaat. Hij en zijn team adviseren honderden detacherings-, uitzend- en payrollbedrijven bij de strategische implementatie van wet- en regelgeving. De advocaat zag het vakgebied flink veranderen in de afgelopen kwart eeuw. “De meeste uitzendbureaus hebben het beste voor met mensen. Zij maken positieve impact.” [Lees meer …]

In de branche
Twan Christiaens (Sun-Power): “Ik heb veel waardering voor arbeidsmigranten die hierheen komen om een beter bestaan op te bouwen.”

Sun-Power is een van de snelst groeiende uitzenders uit de FlexNieuws Top 100. Sinds Twan Christiaens het bedrijf overnam is het gegroeid van € 5 miljoen richting de € 25 miljoen omzet. En dat met hetzelfde aantal kantoormedewerkers. Christiaens over lean and mean uitzenden en de kracht van 25 jaar specialisatie in de agro in Noord-Limburg. [Lees meer …]

In de cloud
‘Met ObjectivEye kan je eerlijk, efficiënt en compliant werven met AI’

“ObjectivEye is een datagedreven recruitmentplatform dat grote organisaties helpt om eerlijker, sneller en compliant medewerkers te werven. Dit doet het met een betrouwbare AI-laag die naadloos integreert in bestaande HR-processen,” zegt CEO en Co-founder Noura El Ouajdi. Opdrachtgevers zoals DNB, het ministerie van SZW en een ziekenhuis zien al de noodzaak en starten met de toepassing. ObjectivEye is begin 2025 ontstaan als spin off van TNO. [Lees meer …]

In de cloud
Kandidaten over de héle arbeidsmarkt loodsen is de toekomst voor uitzendbureau’s

“AI die specifiek getraind is om matches te maken tussen mensen en werk kan de motor worden van je uitzendplatform en echt verschil maken voor je organisatie.” Laurens Waling, Chief Evangelist bij 8vance, legt uit hoe specifieke AI matches maakt die we zelf niet hadden kunnen bedenken en daarmee kandidaten perspectieven biedt die écht het verschil maken. [Lees meer …]

1 3 4 5 22