"Voor futureproof ondernemen in flex"
SLUIT MENU

Principeakkoord CAO NS 2017-2020



26 december 2017

CAO-naam
CAO Nederlandse Spoorwegen
CAO ORT

Download Principeakkoord CAO NS 2017-2020
> nog niet beschikbaar

Looptijd
De cao geldt voor 2,5 jaar, van 1 oktober 2017 tot 1 april 2020.

Loonmutaties
– 2,30% loonsverhoging per 1 oktober 2017
– 2,30% loonsverhoging per 1 oktober 2018
– 1,20% loonsverhoging per 1 oktober 2019

Arbeidsvoorwaarden
– Ook gaat de onregelmatigheidstoeslag omhoog.
– Afgesproken is ook dat iedere werknemer gedurende de looptijd van de cao een persoonlijk budget van 250 euro per jaar krijgt voor ontwikkeling en duurzame inzetbaarheid.
– Voor oudere medewerkers zijn aanvullende afspraken gemaakt zodat zij in stappen naar hun pensioen toe kunnen groeien. Zij werken dan 28 uur, maar krijgen 32 uur salaris en houden 36 uur pensioenopbouw.
– Medewerkers krijgen vanaf 1 januari 2018 als partner vijf dagen kraamverlof bij NS.

Bron: NU.nl, 22 december 2017

Redactie van Flexnieuws - interviews, artikelen, aankondigingen en persberichten.