zaterdag 8 augustus
Het laatste nieuws uit de flexbranche op één plek

Flex West-Brabant, samenwerking inhuur en mobiliteit

692
Hoe hebben gemeenten in de Regio West-Brabant de inhuur van personeel en interne mobiliteit geregeld? Interview met Frank de Haan, Inkoopadviseur Flex West-Brabant.

Capitalmind – Fabulous 40 Flexbranche

298
Capitalmind adviseert bij fusies en overnames vanuit een internationale en sectorgerichte focus. Interview met Bart Jonkman en Marleen Vermeer, samenstellers van de Fabulous 40 Flexbranche.

Wet DBA, meer controle en handhaving

639
Wat kunnen ondernemers verwachten wanneer zij een controle krijgen van de Belastingdienst in het kader van de Wet DBA? Interview met Angelique Perdaems, Hertoghs Advocaten.

Maurice Rojer en Wiecher Hakse over SEU en flexvraagstukken

381
SEU-voorzitter Wiecher Hakse droeg in december de voorzittershamer over aan Maurice Rojer. Tijd voor een interview met beiden over ontwikkelingen in de branche.

PEAK-IT en Experis, ‘one stop shop’

424
"Experis, onderdeel van ManpowerGroup, is voor ons de perfecte match," zegt Marco Verver, CEO van PEAK-IT. "Onze medewerkers en klanten profiteren van de samenwerking."

Olympia ziet nieuwe arbeidswetgeving als een kans

1566
Uitzendorganisaties hebben hun handen vol aan de nieuwe Wet arbeidsmarkt in balans (Wab). Steven Gudde vertelt welke keuzes Olympia hierin heeft gemaakt.

KvK Connect update

377
Hoe gaat het met de ontwikkeling van dit platform voor zzp'ers? Interview met Peter Bargon, directeur dienstverlening Kamer van Koophandel.

Fysieke belasting en duurzame inzetbaarheid

318
Uitzendbureau GHS is actief in de bouw, groenvoorziening, recycling, GWW, techniek en logistiek. Veel fysiek, uitvoerend werk dus. Dat vraagt aandacht voor de duurzame inzetbaarheid van medewerkers. Operationeel manager Jeroen Dalhuisen vertelt over de aanpak.

Lisanne Haarbosch, Teamlead Recruitment YoungCapital Duitsland

710
Interview met Lisanne Haarbosch die woont en werkt in Keulen, Duitsland. Zij is operationeel verantwoordelijk voor recruitment door YoungCapital in Keulen, München en Hamburg.

Port4Growth en Brunel – HR voor snelle groeiers in het MKB

456
Personeel vinden en binden is de grootste uitdaging voor snelle groeiers in het MKB. Interview met Joop de Jong, Port4Growth, en Richard Dijkman, Brunel, over plannen voor uitwisseling van personeel tussen groepen ondernemers.

Overheid en inhuur zelfstandigen

751
"Als opdrachtgever kan de overheid niet meer zonder zelfstandigen, maar er zijn contradicties in de regelgeving," zegt Josien van Breda-Hoekstra, FNV Zelfstandigen.

Videosolliciteren met Red app van Tempo-Team

1080
Videosolliciteren is in opmars. Het biedt niet alleen jonge, maar ook oudere werkzoekenden kansen. Hoe helpt de Red app van Tempo-Team daarbij?

Transitievergoeding tool – NBBU en FlexKnowledge

1784
De NBBU en FlexKnowledge lanceren een unieke tool voor het bepalen van de transitievergoeding in de flexbranche, onderdeel van de WWZ, waar flexkrachten per 1 juli 2015 recht op hebben.

Payroll Select verbreedt diensten met Prokx

1166
Interview met Rick Simons, Directeur en oprichter van Payroll Select. "Wij willen graag groeien in de breedte. Prokx biedt een mooie aanvulling op ons dienstenplatform."

‘Hallo platformwerker, dag werknemer?’

1197
De rechtszekerheid van jongeren brokkelt af door de opkomst van platformwerk. Uiteindelijk raakt dit iedereen, denkt mr. Anika Keuter (27). Ze publiceerde onlangs haar masterscriptie Nederlands Recht.

Welten – detacheren en opleiden van financiële professionals

1554
"Detachering zie ik als een ontwikkelingstool", zegt Cees Welten. “Wij gaan uit van de gelijke behandeling van onze professionals, ongeacht hun contractvorm."

LAATSTE NIEUWS

Aantal faillissementen stijgt, maar blijft laag

In week 31 zijn 51 bedrijven en instellingen failliet verklaard. Dat zijn er 14 meer dan in week 30 (37), maar nog steeds lager dan gemiddeld.

CAO NIEUWS

COLUMNS