Hinke Wever 19 januari 2016 0 reacties Print Werkgever mag mail van werknemer controlerenWerkgevers mogen privéberichten van hun werknemers op internet volgen als die chatten via hun zakelijke account gebruiken. Dit blijkt uit een uitspraak van het Europees Hof voor de Rechten van de Mens (EHRM). Het Hof gaf een Roemeens bedrijf gelijk dat een werknemer had ontslagen wegens privé chatten onder werktijd, meldt de Volkskrant. Voorwaarden Dit mag al volgens de Nederlandse wet, aldus de Autoriteit Persoonsgegevens in reactie op de uitspraak op voorwaarde dat er sprake is van proportionaliteit (hier duurde de controleperiode 9 dagen) en de werkgever geen andere mogelijkheid heeft voor de controle. Bron: Volkskrant, 13 januari 2016 Autoriteit Persoonsgegevens, ECHR, Europees Hof voor de Rechten van de Mens, Ontslag, Privacy Print Over de auteur Over Hinke Wever Hinke Wever is een creatieve verbinder van werk- en levensterreinen. Ze was als redacteur vanaf de start betrokken bij FlexNieuws. Bekijk alle berichten van Hinke Wever